入职的性格测试是什么,入职员工性格测试
职业性格测试是什么?
所有人都会说我了解自己的性格！但真的了解吗？性格有外在表现，也有内因的驱动，我们通常感受到的是性格的外在表现....
性格测试，是针对有想法要改变自己和提高自己的人，如果你一个懒字大写的躺在床上，那神仙也挽救不了你....
只有当你有上进心，想要突破现有的我，那么这个时候性格测试就是必须的工具。
职业性格测评 xmcs.cn/z/zhiye
性格测试帮助我们认识自己，更重要的是能帮我们分析不足之处，和我们的优势特点。扬长补短，方能有更好的未来。
人的性格是会随着时间和环境而改变的，也会随着你的意愿而改变。
换句话说就是你想改变，那就一定可以改变。
所以性格测试大约可以每年做一次，结果可能会有不同，这个属于正常现象。
我们常说性格决定命运，是的，性格可以决定命运
因为不同的性格，社会关系不一样，职业选择上也不一样。
通过测试了解求职者或雇员的职业性格。而一个好的职业性格测评系统，应以科学的心理学理论为依据，通过标准化的手段来了解个体性格，预测个体将来的工作绩效。人的性格特征各有不同，每个人都会沿着自己所属的性格类型发展出个人行为、技巧和态度，而每一种也都存在着自己的潜能和潜在的盲点。map职业性格测试对入职重要吗
map职业性格测试对入职较为重要，在某种程度上会影响入职成功率。
性格测试是通过候选人回答一系列的形形色色的题目，生成一份性格测试报告总结候选人的性格特征。
然后让HR作为参考去决定该候选人的价值观，行为方式和思维模式是否符合公司的要求与偏好的考察手段。
若与岗位匹配度很低，可以直接不再面试，省时省力。
同时性格测试为决策提供依据，面对两份甚至多份分量相当的应聘者时，可以从侧面科学的予以甄别挑选。
事实上，每年有很多优秀的同学会因为“性格”和四大的要求不符而挂掉。
为什么公司入职之前要进行性格测试
只是有些公司会有入职性格做成测试题,，
只有及格才会录取。
职业性格测试最终还是帮助你找到更加适合
自己的工作！
另外，需要注意的是：
1.关于职业性格测试的问卷真的还是算比
较多，各种理论基础都不一样，为了不把自
己弄晕，还是推荐测一种就好了，当然还是
推荐mbti，因为这个是最近出来大家公认是
测试职业性格比较好，然后还有详细的分析
职业取向和建议的。
2.职业性格测试，是说你有这样的性格倾向，
并不代表你具有能够胜任具体工作的能力，
所以，职业性格测试只是职业规划中的一小
步，算是一个起步吧。漫长遥远的技能学习
和不断调整职业规划的细节才是重点呢。
3.最后，需要提醒网上流传的看水果测多久
结婚，十年后年薪几十万……这种就不要
看了，别浪费时间，闲的无聊不如多看基本
职业规划的书。
mbti职业性格测试是什么?
MBTI职业性格测试（Myers-Briggs Type Indicator）是一种基于心理学理论的人格测验，旨在帮助人们了解自己的人格类型，以及根据自己的人格类型来选择最适合自己的职业。MBTI测试将人格类型分为16种，每种类型有不同的特点和职业偏好，人们可以通过测试结果了解自己的人格类型，并找到最适合自己的职业。
MBTI职业性格测试应用
1、个人职业规划
适用于高中生选择大学专业（高考志愿填报分析），大学生职业规划等。
2、团队优化管理
适用于项目组管理，团队(或部门）建设，优化人才结构等。
3、人力资源管理
适用于员工考评、培训、调岗和内部人才选拔，岗位晋升等。
4、教育培训行业
适用于各类教育培训机构，高等职业院校等，辅助学生完成职业定位。
5、企业人才招聘
适用于企业招聘，在线人才测评，提高人岗匹配，提高人力资源HR部门的招聘效率。
欢迎关注我，我是小猫测试网，专业的心理测评网站，包括职业性格测试、心理健康和精神疾病测试、企业人才测评等等。
MBTI采用量表与自评相结合的方式揭示性格类型。量表中包含93个问题，每题设2个备选答案，要求受测者在完全解除压力的状态下选择自己最自然的做法或者反应。
量表的问题都经过反复筛选和实践检验，为了取得最佳效果，量表在使用中还要遵循一套严格的程序与规范并由MBTI测试行为规范进行指导。最终，受测者结合量表计分和自评结果，自行确定自己的性格类型
MBTI职业性格测试是国际最为流行的职业人格评估工具，作为一种对个性的判断和分析，是一个理论模型，从纷繁复杂的个性特征中，归纳提炼出4个关键要素——动力、信息收集、决策方式、生活方式，进行分析判断，从而把不同个性的人区别开来。
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扩展资料：
MBTI理论认为一个人的个性可以从四个角度进行分析，用字母代表如下：
驱动力的来源：外向E---内向I。
接受信息的方式：感觉S---直觉N。
决策的方式：思维T---情感F。
对待不确定性的态度：判断J---知觉P。
其中两两组合，可以组合成16种人格类型。实际上这16种类型又归于四个大类之中，在此我们将四个大类型筛选，并总结如下：
1、SJ型-忠诚的监护人：
具有SJ偏爱的人他们的共性是有很强的责任心与事业心，他们忠诚、按时完成任务，推崇安全、礼仪、规则和服从，他们被一种服务于社会需要的强烈动机所驱使。他们坚定、尊重权威、等级制度，持保守的价值观。
他们充当着保护者、管理员、稳压器、监护人的角色。大约有50%左右SJ偏爱的人为部门及军事部门的职务所吸引，并且显现出卓越成就。其中在美国执政过的41位总统中有20位是SJ偏爱的人。
GeorgeBush乔治·布什。
QueenElizab伊丽莎白女王。
GeorgeWashington乔治·华盛顿。
2、SP型-天才的艺术家：
有SP偏好的人有冒险精神，反应灵敏，在任何要求技巧性强的领域中游刃有余，他们常常被认为是喜欢活在危险边缘寻找刺激的人。他们为行动、冲动和享受现在而活着：约有60%左右sp偏好的人喜欢艺术、娱乐、体育和文学，他们被称赞为天才的艺术家。
我们熟悉的歌星麦当娜、篮球魔术师约翰逊、音乐大师莫扎特等都是具有SP性格特点的例子。
MichaelJordan迈克尔·乔丹。
MarilynMonroe玛丽莲·梦露。
PabloPicasso帕布洛·毕加索。
3、NT型-科学家、思想家的摇篮。
达尔文、牛顿、爱迪生、瓦特这些发明家、科学家一定不陌生吧！
NT偏爱的人有着天生的好奇心，喜欢梦想，有独创性、创造力、洞察力，有兴趣获得新知识，有极强的分析问题、解决问题的能力。他们是独立的、理性的、有能力的人。
人们称NT是思想家、科学家的摇篮，大多数NT类型的人喜欢物理、研究、管理、电脑、法律、金融、工程等理论性和技术性强的工作。
BillGates比尔·盖茨。
AlbertEinstein阿伯特·爱因斯坦。
MargaretThatcher玛格丽特·萨切尔。
4、NF型-理想主义者：
精神领袖NF偏爱的人在精神上有极强的哲理性，他们善于言辩、充满活力、有感染力、能影响他人的价值观并鼓舞其激情。他们帮助别人成长和进步，具有煽动性，被称为传播者和催化剂。
约有一半的人在教育界、文学界、界、咨询界以及心理学、文学、美术和音乐等行业显示着他们的非凡成就。
VLadimirLenin弗拉基米尔·列宁。
OprahWinfrey奥普拉·温弗尼。
MohandasGandhi莫汉迪斯·甘地。
职业咨询专家说，大部分人在二十岁以后会形成稳定的MBTI类型，此后基本固定。当然，MBTI的类型会随着年龄的增加、经验的丰富而发展完善。
根据MBTI理论，每种个性类型均有相应的优点和缺点、适合的工作环境、适合自己的岗位特质。使用MBTI进行职业生涯开发的关键在于如何将个人的人格特点与职业特点进行结合。
参考资料来源：/baike.baidu.com/item/MBTI%E8%81%8C%E4%B8%9A%E6%80%A7%E6%A0%BC%E6%B5%8B%E8%AF%95/4857890?fr=aladdin"target="_blank"title="百度百科-MBTI职业性格测试">百度百科-MBTI职业性格测试
参考资料来源：/baike.baidu.com/item/MBTI%E4%BA%BA%E6%A0%BC%E7%90%86%E8%AE%BA/5136752#2"target="_blank"title="百度百科-MBTI人格理论">百度百科-MBTI人格理论
面试:性格测试测什么
面试：性格测试测什么
性格测试测什么
在供大于求的市场中，企业用人自然就变得更加精挑细选，从而使得求职步骤复杂化，笔试、数轮 面试 、情景模拟、逻辑测试、性格测试等不一而足；而求职者，不得不过关斩将，险象环生。
记者从多家公司了解到，企业引入的性格测试测评工具，有MBTI麦氏模型人格类型测试，霍兰德职业倾向测试，以及一些测评公司根据行业和岗位的不同而总结的测试量表。公司将求职者的测试结果输入电脑后，就能得到其性格是否和岗位要求相符的评判。
一些公司非常相信个人性格对人职匹配的影响，甚至让性格测试作为筛选求职者的第一关。某知名物流公司的应聘 流程 ，就是给所有应聘者做性格测试问卷，问卷通过率极低，一般只有10%左右，通过者才能获得 简历 审查和面试的机会。
求职者无奈应对
求职者告诉记者，如今越来越多的企业设置了性格测试的门槛，特别是一些知名公司。性格测试题目五花八门，让求职者摸不着头脑。
有些是是非题，如“请问你是个富于冒险精神的人吗？”“你是否认准一个目标就希望尽快实现，不达目的.，暂不罢休？”有些是AB项选择题，如“如果你是位老师，你愿教：A、注重实践的课程，B、理论研究的课程”；“你希望自己被看作是个：A、实干家，B、天才发明家”；“你更容易喜欢或倾向哪一个词？A、说服，B、打动”；等等。很多题目的选择项有褒贬之分，有些则是中性 词汇 ，根据成功者的经验，并不是全部选择褒义 词汇 就能顺利通过，往往选择了一些贬义词反而能通过 考试 。
而另一些失败的求职者说，第一次参加性格测试在做题目时往往会真实回答，失败后第二次遇到时，往往会自认聪明地做“换位思考”，让自己站在“应聘职位所要求的性格”这一角度考虑，可是却还是经常以失败告终。“凭经验和专业知识我都胜任有余，难道仅凭一个小小的测试就草率将我拒之门外？如果说测试是准确的话，难道我就该放弃十几年所学，放弃该职业？”求助者们普遍有类似无奈且置疑的反馈。
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MBTI性格测试是什么意思?
十六型人格测试简称MBTI，是美国的心理学家Katherine Cook Briggs和她的心理学家女儿Isabel Briggs Myers，根据瑞士心理学家卡洛·荣格在《心理类型》一书中建立了一种性格类型理论之后经过改进形成的研究理论。
简单的说就是根据四个性格元素，将人分成十六种类型。是目前为止最权威的心理划分测试。韩国的网络频道更是以此为题推出了综艺节目MBTI inside。由此大火。
国际标准版的MBTI测试一共有128道题，要求受试者在每道题中的答案中强制性二选一，选择更接近自己真实情况的选项。
等所有题目做完之后，会根据你的答案评估出你的性格类型，一共有16个类型，每一种类型也对应有最适合这个性格的职业建议。
MBTI能够让人们更好的认识和了解自己。目前已成为世界上应用最广泛的识别人与人差异的测评工具之一。目前很火的就是MBTI职业性格测试了，也是应用最广泛的。
♦个人用于了解自己。通过MBTI测试，了解自己潜在的另一面，很多应届毕业生、学生或者求职新人会用这个测试看一下自己的职业倾向，算是给迷茫中的自己一个指引。
♦职业咨询师的工具。很多职业咨询师会通过让客户进行MBTI测试，根据测试结果结合自己工作经验，帮着客户认清自己的特点以便更准确的让客户对目前的状况深入的了解。
♦现在很多公司也会对新入职的员工进行MBTI测试。尽最大可能的通过测试，断定员工是否适合岗位的工作，这样能最大限度地发挥员工的才能，不至于浪费人才，浪费资源。现在很多公司都这项测试。现在很多公司的面试流程也加入了MBTI这项测试。
在美国每年约有300万人以上参加MBTI的测评和培训。在世界500强企业，约有80%以上的高层高层管理者使用过这个工具。MBTI是当今世界上应用最广泛的性格测试工具，当之无愧。它已经被翻译成近20种世界主要语言。
我们可以把MBTI当成一个认识自己的工具，接纳自己，爱护自己，认识自己，给我们的生活和学习生活带来引导和暗示。但是不应该完全被简单的四个维度字母代表。结合测试结果认真思考认识自己然后做出正确的判断才是最重要的。
校园招聘中的性格测试是什么原理或者说有什么原理?
关于校招中的性格测评，很多朋友提出了不同的意见，大多数人认为：要按照企业需求去选择，而不是按照真实的自己来作答。对于这种观点我非常的不赞同，同时也将在本文中描述自己的看法和观点。
如果是性格测评，强烈建议按照真实的自己来做。原因有2：
1、性格测评的目的
目的是想考量你跟这个岗位的适合程度
举个简单的例子来说：
你性格内向，你应聘了销售的岗位，好吧，就算你为了这个岗位，你总是按照外向性格的方式来做题，最后你顺利的进入了这个岗位。
那么问题来了，你能做好这工作吗？是不是太南了？
当你承受不了工作带来的烦恼，困惑，甚至是压力的时候，你会不会想离职？甚至自卑，自责，抑郁，焦虑......???
再回过头来看看，如果你能预见这样的结果，那么你当初做测评的时候，你还会这么选择吗？
上述的仅仅是个人观点，仅供参考，欢迎交流。我举例子比较简单，其实真正的性格测评，分析的方法远比这个复杂。而且不同的岗位需求，对性格测评的结果要求也是不一样的。
附参考网址，复制粘贴到浏览器打开
MBTI职业性格 zxgj。cn/g/mbti28
九型人格测试 xmcs。cn/x/jxrg36
霍兰德职业兴趣 xmcs。cn/x/hld60
2、你看不来的陷阱
出题人其实也考虑过，你会不会不按照真实的自己来回答？
尤其是题量大的情况，比如超过60题以上的，很有可能在测评的试题中，已经加入了混淆和测谎的内容。而我们在有限的时间内，根本不可能识别出这些陷阱
当企业HR拿到你的测评结果，一眼就能看出来测谎部分的结论。
接下来的可想而知了....你的测评结果进回收站了。
好吧，以上2条，如果你的理解了，那么你怎么做呢？
3、如何顺利通过校招的测评
如何顺利通过测评，我只能给出两个建议：
提前掌握
在接受企业测评之前，我们应该深度的分析自己，虽然各家企业的测评内容不同，但是总体来说是类似的，题目改了，但是目的没变。基本上都是下面这些知名的测评量表中演变而来，下面我给出一些参考，建议大家多刷刷题，很简单的，如果每套题你刷个几十遍，我就不信你不理解这套路的套路。
常见的测评量表有：MBTI职业性格测试、九型人格测试、大五人格测试、霍兰德职业兴趣测试，职业价值观测试，职业锚测试等等.... 深度刷题，不但是为了了解自我，也是为了做企业的测评不在困惑和纠结。
如实作答
老实人不吃亏，我奉行的原则！聪明反被聪明误，自作聪明误终身！如果这个工作真的不适合你，何必强求，佛系对待就行了，但是从积极努力，拼搏上进的角度来说，就不要佛系了，要狼系的。
祝愿大家找到理想的工作！
职业性格测验基于目前国际上最著名的MBTI性格理论，该理论在教育界、员工招聘和培训、职业规划、个人发展以及其他各领域有着极其广泛的应用。虽然从心理学的角度上来讲，性格（character）全然不同于人格（Personality），但我们日常交流中所谈论的性格的含义，实际上是指心理学上的人格的概念。心理学家对人格的心理学含义尽管存在众多不同的看法，但在通常意义上是指一个人相对稳定的心理特征和行为倾向。在这种意义上说，人格就是中国人通常所理解的性格。正因为如此，有的研究者为了避免引力理解上的混乱，主张将心理学上的Personality翻译成“性格”。所以，性格测试，也即是人格测试，或叫人格测量。
以Freud的心理分析人格理论为依据。这种理论主张，人一些无意识的内驱力受到压抑，虽然不易觉察，但是却影响着人们的行为。在投射测验中，给受测者一系列的模糊刺激，要求对这些模糊刺激做出反应。如抽象模式，可以作多种解释的未完成图片，绘画。分别要求受测者叙述模式，完成图片或讲述画中的内容。受测者的动机、态度、情感以及性格等，就会在回答的过程和内容中不知不觉地投射反映出来，从而了解受测者的若干人格特征。朗途职业性格测验基于目前国际上最著名的MBTI性格理论，该理论在教育界、员工招聘和培训、职业规划、个人发展以及其他各领域有着极其广泛的应用。本性格理论最初源于著名心理学家卡尔-荣格，后经美国研究者嘉芙莲-谷嘉-碧瑞斯（Katharine Cook Briggs）和她的女儿伊莎贝-碧瑞斯-麦尔（Isabel Briggs Myers）深入研究而发展成型。性格测试时根据性格理论学说编制的量表类问卷，常见的是荣格的性格类型测试，我们很多人知道的内外向性格就是他的理论。请采纳。
员工入职笔试测试题
因为李克勤和周深的声线能完美的搭配，两个人合作演唱得歌曲带给观众欢乐。1.沟通
治病要对症下药，感情是需要沟通的。如果你觉得她在感情中不再像以前那么主动了，你可以找一个合适的时间，合适的场合问问对方，听听TA的想法，同时也说说你自己的看法，找到问题所在，根据情况，看这段感情是否可以挽回，是否值得挽回。毕竟无论是吵架还是冷战都是解决不了问题的，反而会使情况变得更加糟糕，最终走向终点。与其这样还不如和对方谈谈，看看对方的态度，这样挽回的成功率更高一些。
2.温柔
女人在感情世界里不要太挑剔、太敏感、太浮夸、太做作、太讲究虚荣心，这些都会导致男人的厌倦心理。学会理解男人处世中的烦恼，这是对丈夫最大的体贴。
只有在心理上防微杜渐，让男人重新发现感情世界上保存蜜月的余韵，并不断更新感情内涵，才能使你们的爱情之花重新开放，更好的挽回感情！
3.内在提升
一个人要想有内涵，最好的途径是多看书籍多思考。有内涵的女人是最有味道的，也是最有魅力的。当今时代，“女子有才便是德”已经行不通了。现在时代，思想也得到转变了，女人要想成为一个有内涵的女人，必须不断的学习，提升自己，使自己不断地进步，要与时俱进，做一个魅力十足的新女性。他叫琦琦你叫芊芊情侣名可以各取名字中的一个字艹琦芊，芊奇一\鬼的种类.
在正法念经所记载有三十六种之多，今介绍如下文：
1、食气鬼——凡是身体虚弱，或病重的人，应有人守护，否则为此类乘机而入，吸取其气，人就会死亡。
2、食法鬼——常于世人劝善之处，闻说善法，就会觉得不饿。
3、食水鬼——常在阴沟或水边，以水为食。因此，幼小孩童，不宜在阴沟或水边游戏。
4、食血鬼——常在屠宰场，或杀鸡杀鸭杀蛇等一切杀生之屠家，或牲畜肉类市场的黑暗处，以血为食，尤喜食人血。对于妇女的月经更感兴趣，故妇女要特别注意，卫生巾要妥善处理，不可乱弃，免结鬼缘。
5、食吐鬼——喜欢与饮酒的人亲近，崇其酩酊大醉，伺其呕吐而饱食恶气。
6、食粪鬼——经常潜于堆粪黑暗之处，食其粪气。
7、食唾鬼——喜欢亲近有吐痰习惯的人，每闻咳嗽声及痰喘囗唾之声，非常高兴，伺其唾痰而食之。
8、食发鬼——喜食婴儿胎发与此婴儿结鬼缘。因此，每于男女婴儿第一次剪胎发，不可因为方便随意乱丢，应当妥为处理。成人之头发，尤其是未婚女子的的秀发，此鬼最喜。打理头发当于室内，并以火焚化，免为鬼食，结上不善鬼缘。
9、无食鬼——经常寻找不着自己所吸食之物，常会感到饥苦难受。
10、希鬼——专门希世人为恶，此种鬼的精神就会感到满足。
11、食肉鬼——专门吃动物死臭的尸体传染毒菌。因此，对于动物死尸，不可乱抛于垃圾桶或水沟、脏乱之处，以免鬼食。
12、食小儿鬼——此鬼吸其小儿之气血，因此，小儿入晚即回家，出外必须与大人同行。
13、伺婴儿便鬼——此鬼对婴儿之便，甚觉香美，时常窥伺，希得食婴便，与此婴终身结缘。所以，为人父母者，必须将婴便收拾于厕所内。
14、伺便鬼——专门吸人类之大便热气。因此，人类不宜在有露天便池及破露的厕所上大便，以免结此鬼缘。
15、食人精气鬼——专门伺候有病苦的人，生命垂危时，吸取人之精气。
16、火炉烧食鬼——伺于火炉食物，吸其食物气味。
17、炽燃鬼——生前为人时，瞠心太重，死后入炽燃鬼类，经常感到烈火中烧之苦。
18、食香鬼——专门喜欢亲近身上有涂抹各种香气的女人，吸其香气，喜崇妇女作邪恶。
19、地下鬼——专门居住于地下洞穴或黑暗之处，尤其阴湿地方。久之渐生疫气，不利于人类生活。
20、疾行鬼——于夜以身靠墙而横行，足不着地，顷刻千里。
21、护身饿鬼——其身体貌俱黑如锅底。喜亲近衰败人家，常崇懒惰妇女，不为灶事，以便栖身于冷灶之内。
22、针口饿鬼——肚大喉细，口如针孔，遇饮食不能下咽，饥火中烧，痛苦不堪。
23、神通鬼——此为鬼中之精灵，专门假借人之灵气，说神话，做鬼事，诱惑世人入迷崇邪，渐离人道，而行鬼道。
24、欲色鬼——此鬼常与好色之徒亲近，崇人邪淫，而鬼得食淫污之物，遇人怀孕，鬼缘投胎，生为人，男喜贪淫，女则为妓，以淫乱人道。
25、住海渚鬼——此鬼常住海水中之小沙洲，伺机取其替代。
26、使执杖鬼——地狱中之一切鬼吏，专执目杖，对犯鬼执行刑罚。
27、住不净巷陌鬼——凡是小巷陌弄，脏乱不净、污浊不堪，臭秽不能令人居住之处，是此类鬼所居之处。
28、住冢间食热炭土鬼——多住墓地，尤喜居古墓。吸食地上土炭热气。
29、树中住鬼——此鬼多居住木中或树下，有时显其灵异，使世人愚迷，而呼之曰树神
30、住四交道鬼——此鬼喜住各处交通旁之阴暗或危险之处，专戏弄心中有恶之人，走失迷路及车祸。
31、旷野鬼——此鬼居于无人旷野之地，平原及山坡，森林山谷均有之。
32、食风鬼——常于夜间出来，吸纳腥风而为食。
33、食火炭鬼——专火炭之气而食。
34、食毒鬼——凡地上之各种毒气，均喜吸其而食。今日世人多用瓦斯，应妥为处理。
35、罗刹鬼——此为恶鬼的总名，黑身朱发绿眼，极其凶恶。女性恶鬼的总称为罗叉私常现为最美丽的妇女，为人不识其为恶鬼。
36、杀身饿鬼——此鬼多系而生，专门寻找机会，助人愚迷而行各种。
二\鬼的习俗
每年农历七月十五日，便是中国一年一度的“鬼节”中元，佛教中称为“盂兰节”。相传到了这一天，阎罗王就会打开地狱之门“鬼门关”，让关押的鬼类出来自由活动，直至七月结束才回归地府。因此，民间便盛行在这段时间对死去的亲人进行拜祭招魂，烧冥钱元宝，纸衣蜡烛，放河灯，做，以祈求祖宗保佑，消灾增福，或超度亡魂，化解怨气。
许多人都不知道中国“鬼节”的由来，实际上，“鬼节”源自佛教“盂兰盆会”。相传释迦牟尼的弟子目连尊者在未得道前，父母双亡，他十分思念自己的母亲。等到修成之后，他便用天眼通察看地狱，寻找自己的母亲，结果发现母亲已堕入饿鬼道，食物入口，便化为熊熊烈火，苦不堪言。目连很心痛，便去向师尊释迦牟尼请求解脱之法。释迦牟尼训示道，由于你母亲生前罪孽深重，死后堕入饿鬼道，万劫不复，如要解脱，非你一人之力可为，须集合众人力量，方可化解。于是目连历尽艰辛，广集僧众比丘，于七月十五日做了一场盛大的法会，超度地狱亡魂，终于使母亲脱离苦海。
盂兰盆是印度梵语。“倒悬”的意思，本来这个节日与中国的中元没有关系，但刚好中国本土道教的中元地官赦罪日也在这一天，于是“盂兰盆会”的故事与中元相融合，并加入许多中国化的元素，比如与儒家的孝道思想结合，形成了具有教化作用的中国民间传统节日——中元鬼节。
中国的鬼文化源远流长，在原始社会，人类崇尚万物有灵思想，《礼记•祭法》载：“大凡生于天地之间者皆曰命。万物死曰折，人死曰鬼。”到后来，鬼的概念越来越清晰地从万物有灵论中分化出来，形成独特的文化，构成了庞大的鬼魂体系，如地狱、冥君、十殿阎王和判官、黑白无常、牛头马面、孟婆等冥吏，并集中反映在民间的习俗、节日和鬼故事里。
关于鬼节祭祀的鬼魂，一般分为两种：
一种是恶鬼，就是非正常死亡的鬼，比如杀死、溺死，烧死，吊死等鬼魂，民间称为枉死鬼。恶鬼是鬼魂思想中出现较早的概念。它是原始人类对死亡恐惧的直接反应。原始人对凶死者的鬼魂是相当恐惧的，往往对其进行不同的丧葬仪式，沿及至今，民间还有凶死者不得轮回转世而成孤魂野鬼或打入枉死城永世不得翻身的说法。这类鬼怨气最重，常常出来为祸人间。人类进入文明社会后，又在恶鬼里加入了道德观念，即生前造下罪孽或做过昧心事，死后也要打入恶鬼行列。佛教“盂兰盆会”主要就是超度这些恶鬼，让其减轻罪孽，化解怨气，从而减轻痛苦。
还有一种，就是所谓的“善鬼”，主要是死去的祖宗和亲人，这类鬼魂祭祀是祖先崇拜的体现。在原始社会，善鬼的概念与恶鬼是几乎同时出现的，人们认为，与自己有血缘关系的鬼魂非但不会害自己，而且还会在冥冥之中成为本氏族或后代的保护力量。这种思想对中国鬼文化的祭祀和丧葬习俗有很深远的影响，比如清明节和鬼节的祭祖活动，通过仪式，招回死去亲人的鬼魂来享用祭品，并祈求鬼魂保佑和降福。
中国的鬼节与西方的鬼节“万圣节”不同，现代的“万圣节”几乎变成了一个特殊意味的狂欢节，其本身也并不具有缅怀先祖的功能，而中国的中元鬼节，则更具有严肃性和孝教性，并产生不少禁忌，比如在鬼节里，不能独自一个人去河边，以免被溺死鬼拖下水，而成为它的替死鬼；做工程的，这一天不能开工奠基，商店和工厂也不选择在这一天作为开张日子等等。
中元鬼节的活动习俗，人们最熟悉的莫过于招魂祭祖、做道场和放河灯三项了。
这里的招魂不同于人刚死的招魂，后者是人死之后，为了使其魂魄归于尸体和墓穴，不至于游离在外成为孤魂野鬼而进行的仪式。前者的招魂则更加世俗化和具有亲切感，是对死去亲人的深情呼唤。祭祖一般在招魂后开始，各地的习俗都不一样，但大部分都有设祭祀酒菜、点香燃烛、烧纸钱等仪式，在祭祀完毕，全家人方可食用祭祀用过的酒菜。
做道场，佛家就是“盂兰盆会”，这场超度胜会是佛家普渡众生思想的具体展现，往往办得极为隆重，高僧云集，场面浩大。还往往在期间请戏班上演有关冥界神鬼故事的大戏，比如《钟馗嫁妹》、《白蛇传》等，颇得农村群众的喜爱。
第三项便是放河灯了，这项古老的习俗大约起源于南北朝梁武帝时期，当时只是僧人在放生池里放河灯，后来流传到民间。成为人们表达对死去亲人的思念，对活着的人们祝福的美好习俗。每当中元节的夜晚，人们用纸扎成荷花灯，金鱼灯、灯、观音灯、元宝灯等各式灯，顺流而下，星星点点，闪闪烁烁，把整条河面装扮得美丽如诗。可惜的是，到了现在，除了少数民风古朴的乡镇，人们已经很难看到放河灯的活动了，这些美丽的画面也只能留在记忆里。
中元节的其他习俗，还有跳钟馗、发平安米等，很多地方都有自己独特的活动。
中元“鬼节”又称“孝子节”，因为佛家的目连救母，本来就是个孝子故事，巧的是道教的中元地官舜帝也是一个大孝子，加上我国儒家一向注重孝道，百德孝为先，所以使中元鬼节蒙上了浓浓的孝教色。孝德是中华民族的优良传统之一，而佛家的盂兰盆会，也是华夏民族博爱、仁慈精神的体现，在这两点上，作为中国传统节日，中元鬼节无疑具有其积极意义。
鬼道众生，非常多，不止于上述三十六种。因其鬼界，所受之果报不同。
三\其它
摒弃对鬼文化的偏见
商代的文化是帝王文化，而这种帝王文化的主要特征就是“鬼文化”，在殷人心目中，一切都有各自的神，而天帝则是万物的主宰。为了向这些神祈福，殷人绞尽脑汁，用一切可能的方法祭祀神灵。与此相关的是宗庙的建筑和厚葬的风俗，都反映出殷商民族的强烈鬼神意识。
对于丰都打造“鬼国京都”主题公园一事，大家应该抱以客观的态度。一个工业基础薄弱，农业发展潜力不大的贫困县，发展旅游业势在必行。
丰都作为中国历史上著名的鬼城，它所保留的文化古迹和独特的鬼城文化，都是传统文化中宝贵的文化遗产，后人理应妥善维护、发扬光大。但优秀的地方民俗文化为何被人们误解，甚至遭到各方的批评，应该引发地方的思考。
曾到过丰都的游客抱怨：“鬼国神宫到处都是恐怖场景，参观完后想赶紧离开，不想再看。”阴司街上到处销售测字排卦、鬼怪故事等非法书籍。以鬼教人、惩恶扬善的思想并没有得到传播，这与维护和发扬传统文化的宗旨相去甚远。
“下笑世上士，沉魂北丰都”是诗人李白游览丰都名山“鬼城”之后留下的诗句，向世上之人昭示一个关于生与死、来与去的人生道理。
相传从汉代起，阴长生和王方平两人曾先后在丰都县名山修道成仙，白日飞升。到了唐代，有人误将“阴”和“王”两人的姓连在一起，成为“阴王”，再讹传为“阴间之王”。
经明清小说的渲染，鬼城仿阳间司法体系，营造了一个等级森严的“阴曹地府”，以惩治生前作奸犯科者。虽阎王判官是传说中的虚妄，但其惩恶扬善的社会教化功能又为人们所称道。
历朝历代的人们在名山上修建了阴阳界、奈何桥、十八层地狱等众多景点，并根据道、佛、儒教的学说，塑造了大量的人、鬼、神的形象，把人不能在阳间实现的愿望和理想以及种种恩怨都放到阴间解决。他们相信善恶之人存在因果报应，生死轮回，教化活着的人多做好事、行善积德、造福人类，来世方能转世升天。
。
1.在游戏中点击头像，或点击右下角的【我】。
2.点击【设置】。
3.点击【新消息通知】。
4.关闭【重要游戏信息】。早刹坟头土，下辈子有福！人去世后早下雨是吉祥之兆。圣贤教育都讲因果，这个道理不仅在佛法中，在我国的易经，道藏，等圣贤经论中都有讲到。不吃肉，就是从因上去把握，吃肉是因，必定有相应的果报，这是不真的实事，因果的道理譬如春种秋收是一样的。事无论大小，只要发生了必定有相应的结果。这有点像物理上讲的作用力与反作用力。 你可以看看善书 玉历宝钞 还有最前沿的量子物理学。
不吃肉另外是慈悲心真正的发露，从佛法因果轮回来讲，无量劫来众生互为父母，身为人子父母，怎么忍心食骨肉亲人之肉呢？设身处地的想，心里就会有答案。
关于轮回，当今科学研究已经得到了证实。真正的大科学家都不回避这个实事。
保险公司入职笔试卷
考试说明
理赔专业技术职务任职资格理赔员定级考试
公共基础知识试题卷(A003，高级基础类)
1、本考试满分100分，考试时长120分钟；
2、每套试卷为两份，试题卷和答题卷各一份；
3、考生请用黑、蓝色园珠笔或签字笔在答题卷上写出答案；
4、基础类全部为客观题，只需写出答案的字母和符号即可．
考生信息
┏━━━━━━┳━━━━━┳━━━┳━━━━━┓
┃所属分公司┃所在单位┃姓名┃准考证号┃
┣━━━━━━╋━━━━━╋━━━╋━━━━━┫
┃┃┃┃┃
┗━━━━━━┻━━━━━┻━━━┻━━━━━┛
一、单项选择恿（每题1分，共50分，请将备选答案中代表最符合题意的答案标号填入答
题卷）
l、风险是由多种要素构成的，
构成的要素包括风险因素、(
A．风险标的和风险事故
C．风险性质和风险原因
这些要素决定了风险的存在、发生和发展。一般认为，风险
)等。
B．风险事故和损失
D．风险原因和损失
2、下列选项中，不属于财务型风险管理方法的是()。
A．自留B．保险C．预防D．转移
3、最大诚信原则是签订和履行保险合同所必须遵守的一项基本原则，其内容包括如实告知、
弃权与禁止反言以及()。
A．诚实B．守信C．保证D．信用
4、按照保险利益原则的时间效力规定，
险是()。
A．企业财产保险B．责任保险
不要求投保人在订立保险合同时具有保险利益的保
C．机动车辆保险D．人身保险
5、1916年7月30日，一场原因木明的大火造成停在纽约港码头货场上的一些货车爆炸。
爆炸引起了另一场大火，火灾继而又引起了新的更剧烈的爆炸。这次爆炸造成的冲击波，损
坏了停泊在1000英尺以外的船舶。该案中船舶受损的近因是()。
A．第一场大火B．第一场爆炸C．第二场大火D．第二场爆炸
6、某企业厂房的保险金额为400万元，由于第三者原因发生保险事故生成的损失金额为300
万元，事故发生时该厂房的实际价值为500万元，保险人向被保险人支付240万元的赔款后
取得了向第三者的代位追偿权，并最终获得250万元的追偿款。这250万元追偿款的分配如
下，即()。
A．250万元全部归保险公司所有
B．200万元归保险公司，50万元归被保险人
C．240万元归保险公司，10万元归被保险人
D．保险公司先拿240万元，余下的10万元与被保险人平分
7、保险人行使物上代位权的条件之一是保险标的发生了保险事故并确定为(
A．共同海损B．单独海损C．推定全损D．实际灭失
8、某制药厂为其拥有的一幢价值200万元的办公用楼投保，分别向甲、乙两家保险公司签
订了财产保险合同。保险金额分别是120万元与180万元。后该办公楼遭受火灾，损失达
180万元。按照以保险金额为基础的分摊方式，甲、乙两家保险公司应承担的赔款分别为
()万元o
A.72;108B.90;90
9、一栋房屋的保险金额为50万元，投保后不久即被全部焚毁，此时房屋的市价为55万元。
按照赔偿原则，保险公司的赔偿金额应以()为限。
A．实际损失B．保险金额C．市场价值D．责任限额
10、免赔额是指保险人对于保险标的在一定限度内的损失不负赔偿责任的金额。当损失金额
大于免赔数额时则无须进行扣减的部分，称为()。
A．绝对免赔额B．相耐免赔额
C．免赔责任额D．共赔责任额
11、刘明向某财险公司营业部投保车辆损失保险，保单规定了保险人的责任免除条款。依照
我国保险法的规定，在订立保险合同时，财险公司应当就有关免责条款的具体内容向刘明予
以明确说明。未明确说明的，()。
A．该条款未经法院确认不产生效力
B．该条款不产生效力
C．该条款未经投保人确认不产生效力
D．依保险法规定确认该条款的效力
12、投保人因重大过失未履行如实告知义务，对保险事故的发生有严重影响的，保险人对于
合同解除前发生的保险事故，()。
A．不承担赔偿或者给付保险金的责任，但应当退还保险费
B．可以承担赔偿或者给付保险金的责任，也可以退还保险费
C．不承担赔偿或者给付保险金的责任，但应当部分退还保险费
D．可以承担赔偿或者给付保险金的责任，但应当退还保险费
13、违反法律、行政法规的规定，情节严重的，国务院保险监督管理机构可以禁止有关责任
人员()。
A．-定期限进入保险业，该期限为三年
B．-定期限进入保险业，该期限为五年
C．-定期限直至终身进入保险业
D．-定期限但不可终身进入保险业
14、保险公司分支机构对于总公司统一报批报备的条款费率()。
A．可以随意变更B．可以部分变更
C．可以变更条款，但不得变更费率D．都不得随意变更
15、新《保险法》开始实施的时间为(
A．2009年1月1日
C.2009年10月1日
16、下列选项中，不属于应从重追究主要负责人及相关人员责任的情形是()。
A．对发现的案件苗头、违法违规事实或重大线索不及时报告、制止、整改、纠正、处理，
或故意包庇隐瞒
B．发生案件后，未进行有效整改，不采取积极措施挽回影响和损失，或者隐瞒事实真相，
隐匿、伪造、篡改、毁灭证据和妨碍、干扰、阻挠、抗拒调查和处理
C．未按规定进行业务检查，导致案件隐患未被及时发现，或者因对检查发现的问题不及时
进行有效整改，导致重大案件发生
D．案发前曾主动反映、举报案件线索的
17、《中国人民财产保险股份有限公司反工作办法》中规定在被保险人或者受益人请求
保险公司赔偿或者给付保险金时，如金额为人民币()以上或者外币等值()美
元以上时，应登记被保险人、受益人身份基本信息，并留存有效身份证件或者其他穿份证明
文件的复印件或者影印件。
A.5000元:500
C.20000元;2000
B.10000元;1000
D.30000元;3000
18、根据新《保险法》规定，保险事故发生时，()必须对保险标的具有保险利益。
A．被保险人B．投保人C．受益人D．保险人
19、投保人故意不履行如实告知义务的，保险人对于保险合同解除前发生的保险事故(
A．不承担赔偿责任，但退还保险费B．不承担赔偿责任，不退还保险费
C．承担赔偿责任D．承担部分赔偿责任
20、投保人因过失未履行如实告知义务的，
()。
A．不承担赔偿责任，但退还保险费
C．承担赔偿责任
保险人对于保险合同解除前发生的保险事故
B．不承担赔偿责任，不退还保险费
D．承担部分赔偿责任
21、按照《保险法》的规定，投保人履行如实告知义务遵循的原则是()。
A．无限告知原则B．部分告知原则
C．全部告知原则D．询问告知原则
3
日日
l''1
月月
71
年年
90
Ol
OO
22
，良阢
22、财产险、船舶险未决赔款准备金估算方法为()。
A．逐案估计法B．平均值估计法
C．赔付率法D．财务调整法
23、根据《保险法》的规定，保险合同中规定的关于保险人责任免除条款的生效条件是
()。
A．保险人在事故发生时向投保人告知该条款
B．保险人在订立保险合同时向投保人明确说明该条款
C．保险人在保险合同中明确列明该条款
D．该条款应得到保险监管部门的批准
24、财产保险合同中规定，尽管灾害事故发生在保险责任范围内，但对于被保险人没有履行
抢救义务而加重损失的部分，保险人()。
A．有权要求被保险人增加保费
C．要求被保险人承担部分损失
B．对原有损失也不赔付
D．不负赔偿责任
25、保险财产在发生保险事故时，被保险人为了减少保险财产损失而采取施救、保护措施所
支出的合理费用，这些费用的最终支付方应该是()。
A．保险人B．被保险人C．投保人D．受益人
26、被保险人或者受益人在未发生保险事故的情况下，谎称发生了保险事故，向保险人提出
赔偿或者给付保险金的请求的，保险人有权()。
A．解除保险合同，并退还保险费
B．解除保险合同，并不退还保险费
C．不能解除保险合同，可承担赔偿责任
D．不承担赔偿或者给付保险金的责任，但不舵解除保险合同
27、保险人在合同订立时已经知道投保人未如实告知义务，若发生保险事故将产生的法律后
果是()。
A．保险公司不得解除合同，并应承担相应保险责任
B．保险公司以投保人未如实告知为由，不承担保险责任，但退还保险费
C．保险公司以投保人未如实告知为由，不承担保险责任，也不退还保险费
D．保险公司以投保人未如实告知为由，解除合同
28、在财产保险理赔中，对于重复保险的损失赔偿实行损失分摊原则，对于不足额保险实行
比例赔付原则，它体现财产保险的()。
A．有偿性B．无偿性C．给付性D．补偿性
29、在一份保险合同履行过程中，当事人就保险公司提供的格式合同所规定的“意外伤害”
条款的含义产生了歧义。在此情形下，法官解释条款的原则是()。
A．按照公平原则进行解释
B．按照通常理解进行解释，如有两种以上理解的，按照对保险公司不利的原则进行解释
C．按照法理进行解释
D．直接按照对保险公司不利的原则进行解释
30、下列选项中，属于理赔时效指标的是()。
A．估损偏差率B．立案注销率C．出险率D．当期案件理赔周期
31、根据公司相关理赔管理规定，
级公司。
A．接报案B．立案
对超分公司权限内赔案，分公司在()环节上报上
C．预付D．结案
32、根据公司相关理赔管理规定，理赔权限依据()确定。
A．报损金额或估损金额B．预付赔款金额C．保险金额D．保险价值
33、通常情况下，受损保险标的的实际价值以保险事故发生时当地同类财产的()来
确定。
A．实际价格B．估计价格C．重置价格D．市场价格
34、保险人核定保险责任后，对属于保险责任的，在与被保险人或者受益人达成赔偿或者给
付保险金的协议后()内，履行赔偿或者给付保险金义务。
A．10日B．10个工作日C．15日D．15个工作日
35、下面选项中，可以进行立案注销的事项是(
A．客户在报案后长达半年没有提交索赔资料
B．客户正式放弃索赔
C．理赔人员判断可以拒赔
D．以上均可以
36、财产保险合同无效是指()。
A．自始无效B．经解除后无效C．经撤销后无效D．经终止后无效
37、根据理赔省集中方案，对地市分公司权限内赔案聘请总公司名录内的公估人对，应
()
A．直接报总公司审批B．由地市分公司直接聘请
C．报省级分公司审批D．向省级分公司报备
38、对保险财产在修复或重置过程中发生的任何变更、性能增加或改进所产生的额外费用，
应在赔款时()。
A．予以扣减B．不再扣减C．协商处理D．以上均可
39、关于施救费用的赔偿计算，下列选项中，描述不正确的是()。
A．应区分保险财产与未保财产
B．对所有施救过程中发生的费用都进行赔偿
C．施救费与保险财产的赔款应分别计算
D．计算保险财产赔款不需要按比例分摊时，施救费用也不按比例分摊
40、总公司2010年理赔质量考核评分办法中的“估损偏差率”是指()。
A．结案前估损金额与结案金额间的偏差率
B。首次估损时估损金额与结案金额间的偏差率
C．准备金评估时点估损金额与结案金额间的偏差率
D。以上均不对
41、总公司2010年理赔质量考核评分办法中的“估损充足率”是指()。
A．结案前估损金额与结案金额间的偏差率
B．首次估损时估损金额与结案金额间的偏差率
C．对应立案未决清单中案件的未结金额与立案未决清单中的案件发展至当前的已结金额的
比例
D．以上均不对
42、保险合同的解释原则之一是文义解释。该原则的含义是(
A．保险单与投保单不一致时，以保险单为准
B．特约条款与基本条款不一致时，以特约条款为准
C．手写内容与打印内容不一致时，以手写内容为准
D．行业术语与保险用语不一致时，以行业术语为准
43、在我国，重复保险采取比例责任制。比例责任制是指各保险人()。
A．按照各自的保险金额占所有保险人的保险金额之和的比例来计算承担的赔款
B．按照各自单独赔付时的赔款与所有保险人单独赔付金额之和的比例来计算承担的赔款
C．按出单的顺序确定赔偿责任
D．由被保险人自主选择保险人应承担的比例
44、委付制度主要适用于()，
A．财产保险B．责任保险C．海上保险D．保证保险
45、企业财产保险中，因第三者对保险财产的损害而造成保险事故的，保险人自向被保险人
赔偿保险金之日起，在()范围内行使代位追偿权。
A．保险金额B．保险价值C．赔偿金额D．实际损失
46、《保险法》规定，对于采用保险人提供的格式条款订立的保险合同，保险人与投保人、
被保险人或者受益人有争议时，人民法院或者仲裁机关应当做有利于()的解释。
A．被保险人或受益人B．保险人C．第三者D．投保人
47、下列选项中，()不具有保险利益。
A．财产的所有人对其财产
B．财产抵押权人或质押权人对其抵押或质押财产
C．商业企业对社会公共财产
D．财产的经营管理人对其财产
48、在发生大面积灾害，在媒体上获知某被保险人已经受损时，理赔人员应(
A．及时与被保险人联系进行现场查勘B．等待被保险人出险报案
C．关注事件的进展情况D．立即提供预付赔款服务
49、保险法通常包括保险业法、保险合同法和保险特别法三部分内容，其中关于调整保险双
方当事人的权利义务关系的法律称为()。
A．保险合同法B．保险业法C．保险特别法D．保险法
50、通常，国家对保险业监管的核心内容是()。
A．保险费率B．保险条款C．保险成本D．偿付能力
二、多项选择题（每题2分，共40分，备选答案中有两个或两个以上符合恿意的答案，请
将代表正确答案的标号填入答题卷内。少选但选择正确得1分，多选或错选均不得分）
l、财务型风险管理技术是以提供基金的方式，降低风险发生损失的成本。其具体方法有
()。
A．转移风险B．预防风险C．自留风险D．分散风险
2、在财产保险中，通常导致投保人或被保险人变更的原因是(
A．保险企业破产B．被保险人死亡
C．保险财产买卖D．保险财产转让
3、关于财产保险合同保险标的转让问题，下列选项中，说法正确的是()。
A．保险标的转让的，保险标的的受让人承继被保险人的权利和义务
B．保险标的转让的，被保险人或者受让人应当及时通知保险人，但货物运输保险合同和另有
约定的合同除外
C．因保险标的转让导致危险程度显著增加的，保险人自收到前欺规定的通知之日起六十日
内，可以按照合同约定增加保险费或者解除合同
D．被保险人、受让人未履行通知义务的，因转让导致保险标的危险程度显著增加而发生的保
险事故，保险人不承担赔偿保险金的责任
4、当财产保险合同的保险标的在合同履行期间发生保险事故导致部分损失时，下列选项中，
说法不正确的是()。
A．投保人不得解除合同
B．除保险合同另有约定外，保险人不得解除合同
C．保险人解除合同的，应提前30天通知投保人
D．保险人解除合同的，应将保险标的未受损部分的保险费，按照合同约定扣除自保险责任
开始之日起至终止合同之日止期间的应收部分后，退还投保人
5、规范财产保险市场秩序要确保赔案和赔款的真实，其重点内容包括(
A．严禁故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔
B．严禁故意扩大保险事故损失范围虚增赔款金额
C．严禁将与赔案无关的费用纳进赔案列支
D．严禁与汽车修理厂等单位合谋骗取赔款等违法违规行为
6、“六条禁令”的内容包括(
A．严禁埋单、撕单和制作阴阳单
B．严禁制作假赌案
C．严禁设立账外账、小金库
D．严禁在赔款中列支规定以外的其他费用
7、责任保险是指以被保险人对第三者依法应负的赔偿责任为保险标的的保险。责任保险承
担的民事责任是()。
A．违约责任B．过失责任C．严格责任D．侵权责任
8、财产保险费率一般由()两部分组成。
A．纯费率B．费用率C．附加费率D．赔付率
9、保险利益必须具备的条件是()。
A．合法的利益B．可确定的利益C．经济利益D．合同利益
10、根据损失补偿原则，损失补偿以(
A．实际损失B．保险金额
)为限。
C．保险利益D．保险价值
11、未决赔款准备金的估算方法有()。
A．逐案估计法B．平均值估计法C．赔付率法D．财务调整法
12、根据公司《未决赔案管理规定》，重开赔案必须满足以下条件之一的是(
A．法院最终判决结果与原处理情况存在差异
B．被保险人要求提高赔付金额和赔付项目，且理由成立
C．涉及对商业车险与交强险案件赔款或费用的重新归集
D．原赔案处理出现差错
13、根据公司《未决赔案管理规定》，立案注销必须满足以下条件之一的是(
A．不属于保险责任
B．属于保险责任，但客户放弃索赔
C．客户已报案，但自出险之日起两隼内未提交索赔申请书及相关理赔单证
D．无效数据（垃圾数据）
14、根据公司相关理赔管理规定，下列选项中，定义正确的是()。
A．案件处理率=当期处理案件总量／当期报案数量×10096
B．限时立案率是指在规定时间内立案（车险3天，非车险5天）的案件数量占所有有效报案
数量的比例
C．赔付率=已决赔款／签单保费
D．未决发展比率是指上年度末未决赔案在本年度的发展金额与上年度末未决赔款准备金的
比例
15、根据公司《未决赔案管理规定》，
A．被保险人调整报损金额和项目
C．与客户谈判后估损金额发生变化
应该对估损金额进行调整的情况是()。
B．再次查勘定损后估损金额发生变化
D．年终人为调整
16、根据公司理赔省集中方案，需省集中操作进行管控的关键环节是(
A．延时报立案B．案件注销
C．通融赔案审核D．估损金额调整
17、对逐案估损评估准备金的险种，人为低估估损金额的后果是(
A．降低当期赔付成本
B．在下一年度产生不展，影响下一年度赔付成本
C影响精算师对发展因子的判断
D．没有影响
18、保险合同部分无效的情形是指(
A．保险人未向投保人说明免责条款的
B．保险人未向投保人说明全部条款的
C．保险金额超过保险价值的
D．保险金额低于保险价值的
19、对按照平均值估计法来评估未决赔款准备金的车险、意外险等，与未决赔款准备金相关
的因素有()。
A．历史赔付案均B．理赔速度C．未决赔案案龄D．逐案估损金额
20、根据公司2010年理赔质量考核评分办法，
A．案件处理率B．车险理赔周期
考核的理赔效率指标包括()。
C．结案率D．立案周期
三、判断题（每题1分，共10分。在答题卷内填入判断结果，“√一表示正确，"x''表示
错误）
1、风险单位是指一次风险事故发生可能造成的最小损害范围。()
2、保险事故发生后，按照保险合同请求保险人赔偿或者给付保险金时，投保人、被保险人
或者受益人应当向保险人提供其所能提供的与确认倮险事故的性质、原因、损失程度等有关
的证明和资料。保险人按照合同的约定，认为有关的证明和资料不完整的，应当及时电话通
知投保人、被保险人或者受益人补充提供。()
3、《保险机构案件责任追究指导意见》中规定在案发后及时主动追缴资金和积极赔偿损失
的，根据挽回损失程度相应减轻有关人员责任。()
4、经过保险监督管理部门审批成立后，财产保险公司即可开展业务。()
5、根据《保险法》规定，财产保险的索赔时效为2年，自出险之日起计算。()
6、保险事故发生后，被保险人因急于恢复，没有及时通知保险人，致使保险人无法确认部
分损失。对该部分无法确认的损失，保险人有权不承担赔偿责任。()
7、2010年3月5日，张先生将其车转让给了李先生，张先生原来投保了交强险和车损险，
该车转让前后都是家庭自用，那么车辆转让后，该车的交强险和车损险继续有效。()
8、对地市公司权限内赔案，地市分公司可自主决定通融事宜。()
9、财产保险合同无效即指保险合同全部无效。()
10、已赚保费赔付率是某一年度内的赔款支出与该年度已入账保费的比率。()
扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"