最权威的人格测试,九型人格专业测试

我想知道最权威最准确的人格类型测试有哪些???

卡特尔16pf
卡特尔16PF又称卡特尔16PF测验，是世界上最完善的心理测量工具之一。16种个性因素在一个人身上的不同组合，就构成了一个人独特的人格，完整地反映了一个人个性的全貌。它用以测量人们16种基本的性格特质，这16种特质是影响人们学习生活的基本因素。

9型人格测试

9型人格测试

9型人格测试，九型人格又被称为九柱图，起源于中亚西亚地区，和中国的八卦图有点像，9型人格测验是一种自我性格测试题。9型人格测试主要用来帮助你有效地掌握你的个人行为习惯。以下9型人格测试.

9型人格测试1

九型人格是什么?

在心理学上有不少分析人类性格特点的理论，比如MBTI人格理论和艾森克人格理论等，不同国家的心理学概念是不同的，从心理学上来说，九型人格就符合中国心理学的定义，九型人格又被称为九柱图，或者九宫图，是中国古代的叫法。其实就是概括了九种不同的性格气质，主要是按照人的基本欲望来划分的，九型认为人都是由基本欲望驱使的，但反过来就是基本恐惧，人一生都是为了离开恐惧，以追求的事物实现自我价值。

九型的顺向就是人格的升华向，逆向就是人格的恶化向，起源于中亚西亚地区，和中国的八卦图有点像，蕴含了无穷玄机，近代的九型是由六十年代智利的一位心理学家Oscar Ichazo所创，将九种基本性格嵌入图形，后来的几十年时间，还出现了不少其他的演绎版本。

九型人格分析1至9型

第一型：完美型

主要特征：追求完美，不断改进，黑白分明，对自己和他人都要求甚高，很具有原则性，不愿意轻易妥协。

具体分析：你是典型的完美主义者，所以在生活中没少碰钉子，除了你们对自己生活品质的不满，还有他人的低要求也会导致你的愤怒，但是这些情绪对你十分不利，不要在一味的追求完美，适当的调节对待事物的看法。

第二型：全爱型

主要特征：渴望得到他人的爱和关怀，甘愿迁就他人，常常忽略自己，忙于助人，逃避他人的帮助。

具体分析：你是助人型人格，顾名思义也就是你很喜欢帮助人，但是常常忽略自己的需要，在你看来他人的需求比自己的更重要，所以你也很少提出请求，其实也是你的自信心不强的表现，需要通过帮助别人肯定自己。

第三型：成就型

主要特征：好胜心极强，喜欢和别人比较，总是用成就来衡量自我的价值，工作狂，充满目标性，善于推销，演讲等。

具体分析：一般第三型的人都倾向于把自己看的很重要，所以经常会出现自大膨胀的表现，当然也会尽量将自己最好的一面展示给别人，但是这也就导致你很害怕亲密关系，因为你怕真面目被看到，而导致自己无法和人坦诚相对，因为要表现的永远都是棒棒的，其实生活不必这么累，坦诚更快乐。

第四型：艺术型

主要特征：情绪化，追求浪漫，我行我素，具有强烈的占有欲，容易嫉妒和忧郁，总觉得别人不明白自己，但又发现美的能力，所以很擅长艺术类工作。

具体分析：这一性格的人往往具有艺术家的性格，比如丰富的想象力和多愁善感的情绪，总是沉浸在自己的想象世界里，较为情绪化，所以做事一般都是不考虑后果，因为这一型的人格比较抽离，所以他人很难明白你，你的现实社交也总是得不到满足。

第五型：智慧型

主要特征：情感抽离，冷眼看世界，喜欢思考分析，知识丰富，但是缺乏实践，对物质生活要求不高，不善表达，追求精神快乐。

具体分析：智慧型的人常常具有科学家的特质，感情的投入很少，但是他们却很善于观察身边人和事，是一个冷静的旁观者形象，因此你也需要足够的私人空间，他人的加入会使你感到不安，由于你对知识的热爱，所以这一型的人很容易成为某一方面的专家。

第六型：忠诚型

主要特征：不轻易相信他人，做事谨慎，喜欢群体生活，为他人做事尽心尽力，惧怕权威，不喜欢改变环境，传统，逃避问题。

具体分析：忠诚型的人就像一个好员工，只有传统才能给你安全感，遇到新事物或者新朋友都会让你感到不安紧张，在面对抉择时，你会显得顾虑颇多，十分的小心谨慎，但是这样的人在需要细心谨慎和忠诚的岗位上十分适合。

第七型：活跃型

主要特征：乐天派，追求新鲜感，喜欢追赶潮流，不喜欢负面情绪，也不愿承受压力。

具体分析：乐观活泼就是你的代名词，总是对每一个新鲜事物都充满了兴趣，想做就做，想玩就玩，十分的随心所欲，自由多变，不喜欢被控制或者束缚，但是也要千万注意不要过于放纵，因为及时行乐主义会让你很容易沉迷于烟酒或者等。

第八型：领袖型

主要特征：具有正义感，喜欢做大事，追求权力，也讲求实力，爱命令他人，爱辩论，善于管理。

具体分析：通常这一型的人都具有十足的领袖气质，不拘小节，关心公平，你也很清楚自我的目标，不愿意被人控制，具有一定的支配力和凝聚力，所以很有带领大家的潜质，但是你较为好胜的特点，也容易让人无法接近，感到压力。你们的行动力一般都很强，善于管理团队。

第九型：和平型

主要特征：爱好和平，不喜欢争吵，做事缓慢，追求舒适，所以容易懒惰。

具体分析：和平型的人渴望与世无争，人人都和平共处，是最不起眼的一个，你要试图成为人群中最不起眼的那个，因为你怕羞，也有躲懒的嫌疑，所以做事都优柔寡断，主见也不是很强，但是是一个很好的支持者，不过要干大事，还是要好好鞭策自己呀。

9型人格测试2

I，性格心理测试9型人格

九宫是一门有着2000多年历史的古老科学。它根据人的习惯性思维方式、情感反应和行为习惯以及其他人格特征，将人的人格分为九种类型:

改革家:完美主义者，改进者，原则维护者，秩序大使

第二类帮手:成就他人、帮助他人、关爱他人和关爱大使

第三类成功者:实干家、实干家和实干家

第四类艺术(个人):浪漫、艺术、自我型

第五类智力(研究者):观察者，思考，理性

第六类忠诚者:寻求安全、谨慎和忠诚的人

第七种享乐主义(发烧友):创造者、积极分子和享乐主义者

挑战者:挑战者，权威，领袖

类型9的和平缔造者:和谐、和谐和朴素的维护者

类型9个性性格测试题问卷帮助你更好地了解自己的优势和劣势，并知道在什么情况下你的行动会更有效。同时，通过评估结论，你也可以知道其他人如何看待自己以及他们如何相处。(情感问题的'咨询可以通过导师/信来补充:

)

除了九种人格形式外，9型人格还包括健康状况人格，共9个等级。健康阶梯分为1级、2级和3级，普通阶梯分为4级、5级和6级，不健康阶梯分为7级、8级和9级。最健康的是1级，最差的是9级。

1。下面有108条语句。

2.如果你认为这个陈述和你的一致，那么记住后面指出的数字。

3.看看你最认同的数字是哪一个。分数最高的号码可能是你的打字号码。

4.需要注意的是，这一结论仅供参考，需要深入理解和比较后才能得出更准确的判断。

性格心理测试9型人格

II，性格测试题:测试你是哪种类型的人

我很容易混淆a9

我不想成为评论家，但11岁很难

03、我喜欢研究宇宙的真理，哲学115

我非常注意自己是否年轻，因为那是快乐的资本

我喜欢独立，一切取决于自己

当我困的时候，我会尽量不让人知道

被误解对我来说是一件非常痛苦的事情

08.给予多于接受会给我更大的满足感

我经常想象最坏的结果，让自己陷入困境

10、我经常测试朋友、伴侣的忠诚度1116

我鄙视那些不如我强壮的人，有时我会用各种方式羞辱他们

12.身体舒适对我来说并不重要

13.我能触摸到我生命中的悲伤和不幸

14.如果其他人不能完成他们的职责，我会感到失望和愤怒。

15、我经常拖延问题，不去解决119

16.我喜欢戏剧化和丰富多的生活

我认为我很不完美

18.我非常需要感官。我喜欢食物、衣服、身体的触觉刺激，并沉溺于快乐之中

当别人问我一些问题时，我会非常清楚地分析它

我习惯于推销自己，从不感到尴尬

有时候我会放纵自己，做些违法的事

22、不能帮助别人会让我感到痛苦112

23.我不喜欢别人问我泛泛而谈的问题

24.我倾向于沉溺于某些方面(如食物、药物等)。)11 8

25.我宁愿让自己适应他人，包括我的伴侣，而不是抗拒他们

26.我最不喜欢的一件事是虚伪

我知道错误是可以改正的，但是因为坚持和坚强，我周围的人仍然感到压力

我经常认为很多事情都很有趣，生活真的很快乐

我有时钦佩自己充满权威，有时优柔寡断，依赖他人

我习惯于给予多于接受

31、面对威利，我首先变得焦虑，一是面对迎面而来的危险——6

我通常等待别人靠近我，而不是我靠近他们

33、我喜欢当主角，希望得到大家的关注11 3

34.我不会回应或为别人的批评辩护，因为我不想有任何争议或冲突

35.有时我期待别人的指导，但有时我忽视别人的建议，直接去做我想做的事

36.我经常记得我的需求

在重大危机中，我通常能克服对自己的怀疑和焦虑

我是一个天生的推销员，我很容易说服别人

39.我不相信一个我以前从未认识的人

40.我喜欢按照惯例行事，我不喜欢改变。

41.我非常关心我的家庭，在家里表现出忠诚和宽容

42.我被动且优柔寡断

43.我非常宽容和礼貌，但是我与人的情感交流并不深入

44.我沉默着，好像我不在乎别人

45、当沉浸在工作中或我擅长的领域里时，别人会认为我无情——6

我经常保持警惕

47.我不喜欢对别人尽义务的感觉

48.如果我不能做出完美的陈述，我宁愿不说115

49.我的计划比我实际完成的更多

50.我雄心勃勃，喜欢挑战和攀登前11 8名的经历

51.我倾向于独断专行，自己解决问题

52.我经常感到被遗弃

53.我经常表现得很忧郁，充满痛苦和内向

当我第一次遇到陌生人时，我会表现出冷漠和傲慢

我的面部表情严肃而僵硬

56、我很飘忽不定，常常不知道下一刻我想要什么114

57.我总是对自己吹毛求疵，并期望不断改进自己的缺点，以便成为一个完美的人

58.我深深地感受到并怀疑那些永远快乐的人

59.我做事很有效率，我也会寻找捷径，模仿李特强

60.我合理又务实

61、我有很强的创造天赋和想象力，喜欢把东西放回原处——4

62.我不想要太多的关注

63、我喜欢一切井然有序，但别人会认为我太执着——1

64.我渴望一个完美的灵魂伴侣

65.我经常夸耀自己，对自己的能力充满信心

66.如果周围的人表现得太过分，我会让他们尴尬

67.我性格外向，精力充沛，喜欢不断追求成就，这让我对自己感觉很好

我是忠实的朋友和伙伴

69.我知道如何让别人喜欢我

70.我很少看到别人的功劳和好处

71.对我来说，知道别人的功劳和好处很容易

72.我嫉妒，喜欢拿自己和别人比较

73.我总是对别人做的事情感到不安。批评过后，我会自己做

别人会说我经常戴着面具做人

有时我会激怒对方，引起莫名其妙的争吵，事实上，我想考验对方爱我116

76.我会尽力保护我爱的人

77、我经常能保持兴奋的心情11 3

78.我只喜欢和有趣的人交朋友，但是我懒得和一些无聊的人交往，即使他们看起来很深沉

79.我经常出去到处帮助别人

有时我会以牺牲完美和原则为代价来强调效率

81.我似乎不太懂幽默，也没有灵活性

82.我热情而耐心地对待人们

在人群中我经常感到害羞和不安

84.我喜欢效率，讨厌马虎

85.帮助他人获得幸福和成功是我的重要成就

86.当给予时，如果别人不乐意接受，我会感到沮丧。

87、我身体硬，不习惯别人的热情付出11 1

88.我对大多数社交聚会不太感兴趣，除非是我认识并喜欢的人

89、很多时候我会有强烈的孤独感

90.人们很乐意告诉我他们遇到的问题

91.我不仅不说甜言蜜语，而且别人也会认为我唠叨

我经常担心被剥夺自由，所以我不喜欢做出承诺

我喜欢告诉别人我做了什么和我知道什么

94.我很容易认同别人为我做的事和他们知道的事

95.我想公平公正，所以我会毫不犹豫地与他人发生冲突

96.我有强烈的正义感，有时会支持不利的一面

97、我注意小节，效率不高11 1

98.比起生气，我更感到沮丧和麻木

99.我不喜欢那些好斗或过度情绪化的人

100、我很情绪化，一天的喜怒哀乐是可以改变的

101.除非我告诉他，否则我不想让别人知道我的感受和想法

102.比起稳定和依赖的关系，我更喜欢刺激和紧张的关系

103.我很少用心倾听别人的感受，只喜欢谈论小屁的话和笑话——7

104.我是一个遵守规则的人。秩序对我来说非常重要

105.对我来说，很难找到一段我真的觉得被欺骗的关系

106.如果我想结束一段关系，我要么直接告诉对方，要么激怒他离开我

107.我热情开放，不自夸，也不与他人竞争

108、我有时好能因此，有时脾气暴躁，很难琢磨——9

9型人格测试3

1号自白

因为对行为有很高的内在预期，我努力让自己和其他人都负责任的去达到这些重要的标准。对我而言，很容易就能看到什么是错误的或者是不正确的，也会很容易看出该如何改进。我可能被认为过度要求或过度批评，但是对我而言，不按照正确方式去做是很难接受的。承担责任让我非常满足，追求完美让我十分享受。当我说我要做某事时，我就已经下决心一定把这件事做好。当其他人做事不公正或者不负责时，我会感到愤恨，尽管我会努力不表现出来。

与1号人格相关的两个褒义词：努力工作，遵守纪律

与1号人格相关的两个贬义词：爱批评，不灵活

觉察自问：

在我脑海里是否有个声音或信息，像个录音机一样，不停的批评我什么事情做错了?

2号自白

我最大的优势就是对其他人的需求十分敏感----即使对一些我还不很了解的人。好像我有一个看不见的能读懂别人需求的天线，甚至在他们还没有了解自己需求的时候，我已经了解了。我喜欢成为一个热心、友好、慷慨大方的人。对我来说，良好的关系非常重要，我也会努力发展这些关系。对我而言，拒绝帮助别人是很难做到的，甚至我已经是超负荷或者我自己也需要帮助时，我还是会选择去帮助别人。当我的帮助对别人而言是理所当然或者不被欣赏的时候，我会变得情绪化或变得固执己见。

与2号人格相关的两个褒义词：关心他人，感同身受

与2号人格相关的两个贬义词：不直截了当，过度热情

觉察自问：

我是否总能觉察到别人的需求，却很难说清楚自己的需求究竟是什么?

3号自白

对于成功、成就、卓越的追求让我充满动力。总的来说，只要我设定了目标，我一定会把它做好。我坚定的认为，我一定会把它做好。我坚定的认为，我就是我的工作。我相信一个人的价值在很大程度取决于他自身的成就。因为我非常忙碌，我经常不顾及自我感受，也没时间自我反思，这样才能完成全部任务。如果其他人浪费我的时间，或是没有接受挑战，我会感觉十分挫败。虽然我喜欢竞争，但我也会是一个非常好的团队成员(尽管我经常领先团队其他人)

与3号人格相关的两个褒义词：自信，结果导向

与3号人格相关的两个贬义词：过度竞争，工作狂

觉察自问：

是否我所做的的一切都是为了获得其他人的重视和尊敬?

4号自白

我是一个敏感的人，我发现人与人之间的真诚关系是有价值和有意义的。我享受象征性的美学表达，所以我很容易被不同形式的艺术所吸引。我的艺术品位是优雅而独特的，我经常感觉其他人并不理解我;对此我会变得十分愤怒或者特别悲伤。当我对事物有特别的感觉或是内心被触动的时候，我会非常高兴。我也愿意体验生活中悲伤的部分，事实上，忧郁是我渴望的品质。通常，我发现平凡的生活百无聊赖。距离或许求之不得，但却有着动人的美。

与4号人格相关的两个褒义词：创造力强，富有变现力

与4号人格相关的两个贬义词：极端，自我

觉察自问：

当我强烈的感受到某事时，我能长时间控制我的情感，经常重放我的想法、感觉和情感吗?

5号自白

我是一个喜欢分析思考的人，喜欢独处来为自己充电。我喜欢置身事外静静观察而不是投身于事情当中，我不喜欢被人过多的要求。当我一个人的时候，我喜欢反思自我经验，我享受、理解甚至有时重新回顾那些经历。我有着非常活跃的内在精神世界，因而从来不会因为独处而感到无聊。我愿意过一种简单、不复杂的生活，尽可能的自给自足。

与5号人格相关的两个褒义词：分析，客观

与5号人格相关的两个贬义词：疏离，不自信

觉察自问：当事情变化或有压力时，我能很容易的从我的感受中抽身，然后再根据自己的选择回到当下这一刻吗?

6号自白

我最大的优势就是敏锐、深刻的思维能力，当我感到我的安全受到威胁时，我的大脑会高速运转。我的好奇心也让我拥有敏捷的直觉和洞察力。对我而言，信任别人是最重要的问题，我经常反复观察我所处的环境，以提防危险是否即将到来。我一边怀疑权威，一边又忠诚于我所在的组织。对于危险，我要么逃避，要么迎头面对。我喜欢支持受压迫的人。

与6号人格相关的两个褒义词：忠诚，负责

与6号人格相关的两个贬义词：过度担心，高度警觉

觉察自问：

我是否经常担心，总是想着什么不好的事情要发生，而且努力为阻止这些可能发生的负面事情想办法?

7号自白

我是一个乐观主义者，我总是喜欢去做新鲜、有趣的事情。我的思维十分活跃，快速的在不同的想法中变来变去。我喜欢在大方向上把不同的想法整合在一起，如果我能把一些刚开始看起来一点不相关的想法整合在一起，我会十分兴奋。

我喜欢做喔自己感兴趣的事情，如果我感兴趣，我会投入全部的精力。如果让我做那些无意义或是重复枯燥的任务，我很难坚持下去。如果事情让我沮丧，我宁愿把我的注意力转移到更快乐的事情上。对我来说，有很多选择是很重要的，否则，我就感觉被束缚了。

与7号人格相关的两个褒义词：天真率真，多向思维

与7号人格相关的两个贬义词：不专注，反叛

觉察自问：

我是否不停的寻找新鲜、刺激的人物、想法或者事件，让生活变得兴奋，继续前行?

8号自白

我很看重坚强、忠诚、可靠，我喜欢坦率正直做事。我欣赏强壮有力、直来直去的人，如果有人对我撒谎或者做事不够光明正大，我会直接指出。我愿意保护无辜，特别是当有人被不公正的对待时，同时我也不容忍软弱。当我不认可权威或者没有人承担责任时，我会挺身而出直接控制局面。当我生气时，我很难掩饰自己的感受。我时刻准备为朋友和家人两肋插刀。

与8号人格相关的两个褒义词：直截了当，坚定自信

与8号人格相关的两个贬义词：控制，过分

觉察自问：

我是否有个坚强的外表，有时会有意或无意的恐吓他人，但内心深处却藏着脆弱?

9号自白

我能看到并欣赏不同的观点，所以我善于帮助别人解决分歧。我不带评判的看法，能把握不同方向的优势所在，但这经常让我犹豫不决。我不喜欢冲突，让我直接发火很难。我爱好广泛，但有时会沉溺于某项活动而忽略了自己应该做的事情。我性格随和、可爱，我喜欢舒服、和谐、随意的生活。

与9号人格相关的两个褒义词：平易近人，随和平和

与9号人格相关的两个贬义词：拖延推迟，逃避冲突

明尼苏达人格测试(最准性格测试的秘密)

据说这是全世界“最准”的性格测试：

如果你有一束花，你会把它放在哪里？

A.卧室 B.客厅 C.书房 D.浴室

如果你的答案是A，那么你的性格分析如下：

你是一个渴望得到他人喜爱却对自己吹毛求疵的人。

你有大量未发挥的潜能，但你还没有找到自己的优势。

你看似强硬的严格自律下，掩盖的是一颗不安和忧虑的内心。

许多时候你会对自己的决定感到严重的怀疑。

相比受到约束，你更喜欢一定程度的变化。

有时候你外向、友善、善于交际，但有的时候你却内向而谨慎。

你常常会产生一些不切实际的想法。*

*注：“测试结果”摘自Forer, B.R. (1949). "The fallacy of personal validation:A classroom demonstration of gullibility". Journal of Abnormal and SocialPsychology. American Psychological Association. 44 (1): 118–123.

或许有些字眼不经意间与你对自己的了解相契合。

产生的强烈共鸣此刻正在心里翻云覆雨。

甚至有人会觉得这描述的完全就是自己本人，不愧是“全世界最准”！

但还是不得不告诉你一个残酷的事实：

如果你的答案是B/C/D，你也将得到同样的分析结果。

当然一般的心理测试不会光凭一道题目就能进行详尽的分析。

它们通常设置连环相扣但又毫不相干的一系列问题，让人产生从多角度全面分析测试的错觉。

而其实大多数的题目都可以与开篇的问题归为一类，姑且称为“深哲无意”类吧。

即：看似有着深刻的哲理和内涵，实际上并没有什么意义。

但结果分析却说得头头是道，使人信服。

原本应该对个人作出专一的描述，往往用模糊的语言表达。

但结果一般广泛适用于人群，足够形成高精度的针对性分析。

也就是让人产生“我也是这样”的归属感。

这是一种称为 巴纳姆效应 的心理现象。

这个名称起源于一位叫巴纳姆的杂技演员。

他对观众的心理进行了广泛的研究，认为“每个人都是容易上当受骗的傻子”。

他乐于以隐晦的方式来操纵人们的心理，这种方式就是巴纳姆效应。

杂技演员PT Barnum

巴纳姆效应涉及面十分广泛，为人们提供了一些超自然的信仰和看似客观的实践解释。

比如水逆，常常被用作生活中遇到无先兆阻碍的“根本原因”。

在占星学中有这样一个小故事：

水星墨丘利是罗马神话中的信使之神，负责信息传递交流。

当发生水逆时，人们容易出现文书错误、交通干扰等意外状况。

因此，当某个星座水逆期间，这个星座的人往往有诸多不顺心的遭遇。

信使之神墨丘利

而“水逆”的全称水星逆行，它的科学解释其实是，由于水星运行轨道与地球自转带来的黄道角度差而带来的视觉上的轨迹改变。

也就是由于地球与水星的相对位置变化而产生了光学错觉。

一种自然的天文现象竟被曲解成人类的生活际遇变得糟糕的幕后黑手。

仿佛你床底下那只金牛座的蟑螂今天被你踩死，是因为它遇到了超强水逆。

而你不需要承担任何责任，因为你只是水星派来的杀蟑螂使者。

当你沉迷于朋友圈刷屏的各类心理测试，依赖于星座博主按时发布的每日运程。

还有信奉塔罗牌、算命等具有悠久历史的性格测试时，可能你已经悄悄被“巴纳姆效应”所绑架。

而且还是你主动坐上的贼车，甚至还对绑匪感恩戴德。

实际上大部分人还被蒙在超自然信仰支配生活的美好愿景里。

而伯特伦·福勒则是最早一批早对此产生质疑，并用科学实验加以验证的人。

福勒是个严重怀疑心理测试的心理学家。

1948年，他对39位心理学的学生进行了一次性格测试。

与其说是性格测试，不如说是福勒耍的一场小把戏。

Bertram R. Forer

他向学生们承诺每个人都会根据测试得到一份专属的分析报告。

但其实每个人收到的报告都是一样的，就是文章开头的那段分析语术。

其中的描述是他从地摊上买来的一本占星术中摘取出来的。

然而被测试者几乎没有对此起任何疑心。

他们甚至对测试结果打了高达4.26分平均分的认可度（满分5分）。

在进行测试的学生

这个诡异的结果更加坚定了福勒的猜疑。

该实验也成为了心理学上的经典实验。

如今一些心理学专业的新生在入学时，也会被教授用这个实验“戏弄”一把。

而某些含糊其辞的伪科学心理地位也从那时候开始变得岌岌可危。

科学实验讲究的是重复性。

另一位研究者罗斯·斯塔格纳也做了一次类似经典实验的心理研究。

他请学生们做了一套明尼苏达人格测试*（MMPI）。

随后对测试结果进行了详细的分析。

*注：MMPI是在上世纪40年代由美国明尼苏达大学的Hathaway和Mckinley教授共同编制的。现主要偏重于研究精神疾病，预测精神病人的心理活动。同时也广泛应用于心理咨询、犯罪调查、人才市场等领域。

报考飞行员也必须通过MMPI

但是给到学生们手上的却是两份评估，一份真实的，一份伪造的。

而两份评估的语言风格相似，都是一些泛泛而谈的描述，内容却大相径庭。

当问及学生认为哪份评估报告更贴合自身时，59%的学生选择了伪造的那份。

而几乎没有人能确切地认为伪造的那份就是错误的。

这说明，其实不必用准确的测试结果，也能把人糊弄得团团转。

专业的测试问卷尚且如此，更不用说网上流传的各种毫无依据的测试了。

巴纳姆效应的陷阱可谓防不胜防。

在看似客观的理论分析里，实际充斥着安慰式的内容。

自诩机智的人们又是怎样一步步掉入陷阱而不自知的呢？

在网上关于“性格/心理测试”的关键字词条中冲一小会儿浪。

不难发现它们表述的语言方式都是广泛而模糊的概括。

例如“有正义感，适应力强，善于察言观色，而最大的缺点就是犹豫不决”。

问题来了：这是关于哪个星座的性格描述呢？

这是关于天秤座的性格描述，是不是其它星座的你也不自主地代入？

正是这样宽泛的内容，容易让人产生一种代入感和一下被戳中心声的感受。

此时语言的效果达成，然后一种称为主观验证的认知偏差开始发挥作用。

它让你认为这种说法是真实可信的，毕竟它描述的和你本人相一致啊。

同时， 分析结果多采用正向赞美的表达方式。

大概没有人会不喜欢受到夸奖。

就算非说不喜欢，在经受夸奖后大脑分泌产生愉悦感的多巴胺也不同意。

即使有否定的内容，它们也会被大部分的积极陈述装饰成“客观”的存在。

这也就更加增强了这一类分析的说服力。

大脑倾向于将个人意义与事物联系起来，并且丢弃任何不适合的事物。

这也是在心理上说服人们，让他们觉得分析似乎比他们更了解真实的自己。

这时候，被测试者便心甘情愿地跳入巴纳姆效应的陷阱里。

此外，自我暗示的力量也不容小觑。

一份分析结果可能会还不足以让人信服。

但多份相似的分析不免让人死心塌地地相信自己的性格就是如此。

所以，到底是个人性格决定了对测试结果的信赖？

还是大量的测试结果对人的性格产生了潜移默化的影响？

这也许和“先有鸡还是先有蛋”一样是个哲学问题。

所谓的心理测试、星座运程或许能给人以心理慰藉。

但这更像是人们对际遇不顺的自我安慰，或是以上帝视角对未来的窥探。

外界编织的一套语术在此刻成了聊以慰藉的绝世宝典。

把一切归咎于水逆，依赖于“设定好的”命途度过生活无异于受控的傀儡。

最终帮助你度过困境的不曾是荒谬的求神拜佛，而更多的是主观能动性。

但你却沾沾自喜于运程的好转。

说来荒诞，一份胡诌的测试结果比自己更了解自己。

*参考资料

Robert Todd Carroll. Forer effect. The Skeptic’s Dictionary. 1994.

Barnum effect. Wikipedia.

Kelly Oakes. This psychological trick explains how horoscopes can soundscarily accurate. News The Essential Daily Briefing. 2018.

Catherine S. Fichten, Betty Sunerton. Popular Horoscopes and the “BarnumEffect”[J]. Journal of Psychology, 1983, 114(1):123-134.

卡特尔十六种人格因素测验

个人测评报告
测验介绍

"人格"(personality)一词来源于拉丁文,是"面具"的意思。它是一个内涵丰富的概念,指一个人在现实的稳定态度和习惯化了的行为方式中所表现出来的个性心理特征。它决定人对环境顺应的独特性,是一个人相当稳定而不变的特质。这里的特质指的是一个人的思考、情绪或行为。比较接近我们所说的“性格”或者“个性”（characteristics）。卡特尔十六种人格因素测验（Cattell Sixteen Personality Factors Questionnaire,简称16PF）是一种权威且国际广泛使用的测量工具。16PF是由美国伊利诺州立大学人格及能力测验研究所（Institute of personality and Ability Testing）的卡特尔教授（Raymend B.Cattell）经过几十年的系统观察和科学实验编制而成的一种精确的测验。于1979年引入中国并由专业机构修订为中文版,使之更适合我国的国情,同时建立了中国常模标准。15岁以上中学生和所有具备小学阅读水平的青年、壮年和老年人都可以适用。16PF在国际上颇有影响,并具有较高的效度和信度,广泛应用于人格测评、人才选拔、心理咨询和职业咨询等工作领域。

因子得分

因子名称略号原始分标准分

乐群性A17.00  9.00

聪慧性B10.00  7.00

稳定性C10.00  4.00

恃强性E11.00  4.00

兴奋性F16.00  6.00

有恒性G11.00  5.00

敢为性H12.00  6.00

敏感性I14.00  7.00

怀疑性L12.00  6.00

幻想性M14.00  6.00

世故性N10.00  5.00

忧虑性O10.00  6.00

实验性Q110.00  4.00

独立性Q28.003.00

自律性Q311.005.00

紧张性Q423.0010.00

适应与焦虑型X18.20

内向与外向型X26.70

感情用事与安详机警型X32.50

怯懦与果断型X42.50

心理健康因素Y11  6.00

专业成就因素Y24  4.00

创造能力因素Y374.00  4.00

环境适应因素Y42  2.00

因子图表
结果解释：

【乐群性】被试人倾向于好脾气、情绪开朗、待人热情、易合作,心软慈爱,能适应环境。喜欢与人打交道的工作,会主动与陌生人攀谈,能迅速与人组成较活跃的集团,对人宽宏大量,怕批评,热切地盼望参加社交活动。

【聪慧性】你有一定的抽象思维能力、理解力和推理能力，处于平均水平，和大多数人差不多。你的学识和才能足以对付一般的学习任务，但对有些高级的智力活动可能存在难度。

【稳定性】你的情绪经常在沉稳和激动之间摇摆，有的时候能够很稳重的处理面临的事务，也能很好的调节自己的情绪，但是有时候有很容易为一点小事而烦恼。

【恃强性】在为人处事方面，你介于顺从和固执己见之间。你通常采取一种比较折中的姿态，在有些情况下坚持自己的意见，有时又服从他人。你有一定的自信，有时也会有不如别人的感觉。

【兴奋性】你的兴奋性处于中间水平，冷静和兴奋的特性同时存在你的身上，通常你处事很严肃而且谨慎，但是在一些特殊的场合你也会表现得很兴奋，把自己的情绪表现得很明显。

【有恒性】你恒心和韧性处于平均水平。你做事通常比较认真，有时很严谨，但有时也会觉得麻烦而应付了事。你有一定的责任感，但你不愿独立承担较重的责任。在做事上，你有一定的原则性，但有时也会妥协。

【敢为性】在遇到困难时你一般可以应付，但有时也怀疑自己的能力，想要退缩。在人群中你不太矫揉造作，但也有一些顾忌和掩饰。你愿意参与一些活动，但不够热心，随时可以退出来旁观。

【敏感性】在敏感性方面，你处于中等水平。你时而理智现实，时而感情用事。你有时沉湎于幻想，有时脚踏实地。你既喜欢文学艺术，又重视实际技能。

【怀疑性】你有一定的信任感和安全感，但是有时候也会猜忌别人，能为别人着想，但是有时候也会刚愎自用、固执己见。

【幻想性】在现实与幻想方面，你两者兼而有之。你既有注重现实情况的一面，又有富于幻想的一面。你通常做事比较稳重，合乎常规，但有时有点异想天开，不够实际。

【世故性】待人接物时你有世故的一面，也有天真的一面，有时候会很谨慎，但是有时候也会很坦率而且毫无顾虑的发表自己的见解。

【忧虑性】你多数时候沉着安祥，有时会感到忧虑和烦恼。你对自己的能力有比较清楚的认识，比较自信，但有时也会估计不足。你有一定的安全感，能较好地应付一般事物，对生活不感到悲观。

【实验性】你有时候比较传统，有时候也比较激进，崇尚自由，但是不会脱离现实，生活方式比较传统，但是也能了解新生事物，了解潮流发展的方向。

【独立性】被试倾向于依赖,随群附众,喜欢与别人一起工作和解决问题,喜欢寻求社会激励,缺乏个人决断,需要集体支持,但不一定要群居生活。

【自律性】你有一定的自我约束能力。一般情况下你能较好地控制自己的行为，并对他人的需要给予一定尊重。但是你难以始终如一地做到自律严谨、言行一致，有时会放弃对自己的克制。

【紧张性】被试倾向于常紧张、兴奋、不安,克忍耐性,常匆匆忙忙而心神不安,时常感到疲劳、焦虑

【适应与焦虑型】被试焦虑性较高,这一种人不一定是神经官能症患者,因为这种焦虑可以是处境性的,但他可能有一些调节不良的情况,即：对生活上的要求和自己意欲达成的事情在程度上自己感到不满意,焦虑性极高时可以会使工作受到破坏和产生躯体障碍。

【内向与外向型】被试倾向于胆小,自足和在与别人接触中采取克制态度,这可以是有利的或不利的,主要取决于他在哪种情况下采取这种态度。

【感情用事与安详机警型】被试一般常因情感丰富而感到烦恼,他可能是缺乏信心,颓丧的类型,但对生活中的细节是敏感的,适合于艺术工作,性格温和,在要采取行动之前常会思考和顾虑太多。

【怯懦与果断型】被试倾向于依赖集体,纯洁,个性被动,希望及需求别人支持,对支持他的人在行动上适应其需求。

【心理健康因素】心理健康因素得分介于4--40分之间,均值为22分。结果代表了人格层次的心理健康水平。得分属于中等以上范围，有较高的心理健康标准。

【专业成就因素】总分介于10-100分之间，均值为55.得分属于中等以下。专业成就因素指人格中的某些因素可能对将来的专业成就所具有的影响，它并不代表将来专业成就所达到的水平。

【创造能力因素】高于7分者属于创造力强者的范围，应有其成就。(创造能力因素因子标准分范围为1-10分，3分以下（含3分）属于低分，8分以上（含8分）属于高分，4-7分为中间状态）。

【环境适应因素】环境适应能力一般，从事专业或训练成功的可能性不大。

辅导建议：

【乐群性】保持适当的乐群性有利于个体的发展。在社会交往和独处之间寻求一种平衡,进而能够比较好地处理人际交往与独善其身之间的关系,这是比较好的,请继续保持。

【聪慧性】被试在平常的生活中基本上能够解决遇到的各种问题,从而较好地适应于学习、工作和生活；但是可能不会给人以聪明伶俐、思维敏捷的印象。建议在日常生活中能够留心观察,随时补充知识,扩大知识面,努力提高自己的思维水平有利于被测试者在学业和工作上取得更大的成功。

【稳定性】被试情绪稳定,一般能够冷静而理性地处理问题,但压力较大时难免情绪化,这种不良情绪往往会影响被测试者有效的解决问题。建议被测试者首先要对自己的情绪变化有所认识,当面临较大的压力和挑战时,有意识的控制自己的情绪波动,待情绪逐步平静时,再采用理性的态度来分析和解决问题,这样做会不断增加被测试者的情绪稳定性和抗挫折能力。

【恃强性】被试能够在听取他人意见和主动表达个人意见之间取得一定的平衡。在今后的生活中,希望被测试者能够继续保持这一特征。

【兴奋性】被试能够适当地分配自己的精力,注意分场合地表现自己的活泼性。希望他继续保持。

【有恒性】被试有道德、稳重、守法,希望可以继续保持,在以后的生活中要注意放松,不要过多压抑自己。

【敢为性】被试能正常应对一般的社交情境,在陌生的环境中会比较拘谨,并在一定程度上主动采取行动来表现自己。在今后的生活中,被测试者应该更加自信、坦然的与他人交往,真实的展现自己的性格特点和个人对事物的看法。被测试者不要过分顾及他人对自己言行的评价而试图掩饰和伪装自己,一个人的真实本相是无法掩饰的,如果勇敢的表现自己更容易使自己得到发展和进步,也更容易被大家理解和接受。

【敏感性】被试在待人接物的过程中,通常能够兼顾感性和理性,在关注事情客观进展的同时也可以看到其中的感性成分,在日常生活当中会注意到事物的实用性,也可以欣赏其艺术性因素。这一特征有助于被测试者更好地感受和理解生活和世界,能够结合“情”与“理”来制定综合的决策,希望其继续保持。

【怀疑性】被试者信赖随和、为人宽容,易于相信他人而很少有猜忌的念头,这一特征使得被测试者比较易于合作,并建立较好的人际关系,在今后的生活中,还希望被测试者能够继续保持信赖、随和的个性,并因此而赢得他人的尊敬和信赖。但是需要加以注意的是,在与人进行交往的过程中,可能会由于盲目信任而给自己带来伤害,因此还需对他人超出常理的行为多加留意和分析,提高警惕,谨防上当受骗或者被人利用。

【幻想性】被试通常能够既关注现实的环境和事实,同时也不乏想象力,在解决问题时即能关注事物的事实和细节,又会从更广阔的思路去思考。被测试者不会给人留下过分冲动,不切实际的印象。

【世故性】被试能够保持自己言行的得体,不会让人感到过分直白、轻率,也不会让人感到虚伪世故,不可信任。同时兼俱率真与老练,往往给人留下成熟而真诚的印象,希望被测试者能够继续保持并发扬这一优势,并根据具体的社会情境来确定自己的态度倾向。

【忧虑性】被试对自己的优点和缺陷有着较为现实的认识,不会盲目地自我怀疑或者自我推崇,因此有时会为自己的胜任能力而感到担忧、担心；但是他们不会轻易的自我否定,相信自己具有一定的解决问题的能力。建议其继续保持。

【实验性】被试既服从于传统,同时又能够接受新的观点,但是可能还缺乏一些主动的创造精神,不会特别积极地倡导变革。在今后的生活中,希望被测试者能够对生活多一些观察,主动发现现实中的不足之处,并试着从不同的角度探索改善的方法,应该意识到变革虽然可能会有一定的风险,但是也有可能会促使生活向着更为积极的方向转变。

【独立性】被试比较依赖,缺乏个人决断,容易随波逐流。建议其注意培养自己的自主能力,多依靠自己的内在动机和激励来寻求更加适合自己的发展,对于那些需要独立完成的工作,被测试者也要有信心和能力来独立地承担并完成任务。

【自律性】被试多数时候能够处理好工作、学习与娱乐的关系,但是也会有时放松对自己的要求,因不能克制自己的欲望而违背规则或习俗。自律性高低与一个人最终的成就是成正比的,因此建议其继续努力,不断磨练自己的意志,坚定自己的目标,增强自己的勇气,只有这样才能使被测试者充分利用好自己的时间和经历在人生的道路上取得辉煌的成就。

【紧张性】被试容易紧张、兴奋、不安,无忍耐性,常匆匆忙忙而心神不安。时常感到疲劳、焦虑。建议其分清任务的轻重缓急,有序处理,同时要经常放松自己。在遇到苦难和挫折时,要注意保持冷静和平和的心态,努力地面对和解决问题。

【适应与焦虑型】被试易于激动焦虑,经常感到生活不太顺利。高度的焦虑不但减低工作的效率,而且也会影响身体和心理的健康,建议必要时可能需要心理咨询专业人员来对自己的状况进行诊断和疏导。一般来讲,被测试者首先要对自己的优劣势以及目前的主要困境有一个比较全面的认识,然后要分析自己的具体情况,制定可行的目标和计划,放弃不符合实际的幻想,同时也要疏导自己的不良情绪,一步步地向着目标努力。

【内向与外向型】被试性格兼俱内外向的特征,在社会交往情境中,希望被测试者能够更加大胆敢为,更加主动和热情,表现出开朗外向的一面,从而建立良好的人际关系；同时也要给自己留出独立的思考空间指导自己以后的行为。

【感情用事与安详机警型】被试常因情感丰富而感到烦恼,采取行动之前常会思考和顾虑太多。建议其把握好重点部分,遇事理性思考,当断则断。

【怯懦与果断型】被试个性被动,希望及需求别人支持。建议多创造机会,从小事情做起,培养其性格的独立性。

九型人格测试题,5分钟的简易9型人格测试

说起九型人格测试，这是目前公认比较科学的性格测试方式，它是基于对个性不同的理论在东西方开发的个性化评分系统。

九型人格的优点是非常严谨，缺点也同样如此，如果你需要做一个完整的九型人格测试，那么你则需要至少花上10分钟做108道测试题。

不过苏米君为了能让你们更快的了解自己属于哪种人格，特地为你们准备了简易版的九型人格测试。

同样的，它的优点就是能快速帮你了解自己，缺点是如果你需要有一个系统的了解自己，那么可以在做完这个后再去做详细的九型人格测试。

那我们就开始测试吧！

下面有2组性格描述，你需要在两组中各选出1个最能代表你的性格描述。

如果你遇到有一组的多个性格描述和你都有点像，那么你只能选择那个最贴切的。不要过多地分析它，让你的直觉引导你做出选择。

最后，在答案中寻找对你性格的描述。 例如，如果你在第一组中选择字母A，在第二组中选择Y，则你的个性为AY。

第1组：

A：

我倾向于相当独立和自信：我认为当我对生活有所期待时，生活会变得更好。我设定自己目标，我承诺致力于让目标实现，我希望事情发生。

我不喜欢坐着不动，我更喜欢做大事，留下我的印记，让更多人知道我的存在。我不一定要寻找对抗，但我也不允许自己被别人的思想带走或推动。大多数时候，我知道我想要什么，我要去做。

我倾向于努力工作成就自己，同样我也很享受自己目前的生活。

B：

我倾向于安静，我习惯了一个人呆着。

我通常不会在社交方面引起太多人的注意，通常也不会强迫自己融入到某个社交团体中。我不喜欢脱颖而出，也不喜欢竞争。

也许很多人会说我是一个总是在做梦的人，因为我喜欢我的想象力。我可以很舒服，而不必考虑必须一直保持活跃。

C：

我倾向于非常负责任和敬业奉献。如果我不履行我的承诺或达不到别人对我的期望，我会感到很糟糕。

我希望其他人知道我支持他们，并且我将尽我所能为他们做事。我经常为了别人的利益做出巨大的个人牺牲，不管他们是否知道。

我通常不会太在意自己的休息时间;因为在我看来工作比休息更重要，如果我还有时间，我就会做需要做的工作，然后才会考虑去放松(做我真正想做的事情)。

第2组：

X：

我是一个通常保持积极态度的人，认为事情会变得更好。反正在我看来事情最后会得到更好解决。我通常会对很多事物和事情感到兴奋，并且我毫不费力地找到自己要做什么。

我喜欢和别人人在一起，并帮助别人变得快乐。我喜欢和他们分享幸福，当然我也不是那个每天都可以开心的人，我也会不开心有烦恼的时候，但我会尽力确保没有人注意到我的烦恼和不悦。

然而，保持这种积极态度有时意味着让我花太多的时间来处理自己的问题。

Y：

我是一个对事物有强烈感情的人，大多数人在我对某件事感到不高兴的时候都会注意到这一点，注意到我情绪的波动。

我通常对别人保密，但我比别人所看到的我更敏感。因为我的交友立场是：我想知道如何与他人打交道，与谁打交道以及我可以指望什么？大多数人都很清楚我的立场。

当我被某件事困扰时，我希望别人能像我一样反应和兴奋。我知道规则，但我不希望别人告诉我该怎么做。我想自己决定。

Z：

我倾向于控制自己并保持逻辑性，我不喜欢处理感情。我很有效率，甚至于我是一个完美主义者，我更喜欢独自工作。

当有个人问题或冲突时，我尽量不把我的感情放在中间。有人说我太冷漠，太客观，但我不希望我的情绪反应分散我对真正重要的事情的注意力。

当别人“烦我”的时候，我通常不会表现出我的情绪。

你们都选择好两组的答案了吗？苏米君要开始公布测试的结果了

AX：热心者

你是一个富有活力和忙碌的人。多才多艺，乐观，享受自然的一面，你性格很好，是一个务实的人。然而，有时候你可能会非常混乱和不按纪律来做事。

即使你热情充沛，但很多时候你的热情都是三分钟热度，你很容易在长时间在专注于某个事情后感到头晕。然后你通常会寻找新的和刺激的体验。

当你决定将自己的美德服务于良好的目标例如帮助更多有需要的人时，你就会感到快乐，你非常有能力可以把这种帮助他人的事情做好，并且对任何事情和人都抱有一种感激之心。

AY：挑战者

你是一个强大而有统治力的人。那些具有这种性格的人的特征是非常自信，坚强并且有强大的自控力。

他们具有像狮子一样具有很强的领地保护意识，他们非常聪明，足智多谋。但他们也引以为豪并占据主导地位。他们感到自己在自己的环境中负有指挥的责任，并且可能变得非常威吓。 改善他人的生活，成为英雄，甚至在历史上也是伟大的。

你是一个有权势的人。那些有这种性格的人的特点是非常自信，坚强，有能力强加自己。他们喜爱权力并且对自己的地位和财富引以为傲。他们常常觉得自己对周围所处的集体或者群体负有主要责任。这种想法可能会让他们变得非常令人生畏，因为他们渴望掌控这个集体所有人的一切。

然而，当他们能正确充分利用他们的美德时，他们就能凭借他们的力量来改善别人的生活，成为大多人的英雄，甚至被载入史册。

AZ：获胜者

这种人格类型是适应性强的和以成功为导向的。这些人充满自信，人格魅力很强，散发着吸引力。

他们是志向远大的人，但他们始终意识到自己的地位，他们往往为个人的进步和形象而感到自豪。

他们可能会有工作成瘾以及在竞争力方面存在问题。但是从好的一面来看，他们对目标的执着感会成为很多人的榜样。

BX：和平使者

如果你有这种性格，那么你就是一个谦虚，自信和稳定的人，尽管你也很善良，但你可能会变得顺从，倾向于墨守成规。

这些类型的人能很好地适应环境，他们希望一切顺利进行而没有冲突。这可能会导致他们变得自满和不善变通，并将问题最小化。

他们最大的问题是他们非常被动。但最好的是，他们除了有包容的一面也有不服从的一面。所以在面对集体纷争时，他们能够团结人心并解决冲突。

BY：个人主义者

这种性格特点是浪漫和内省。他们是敏感，内向和真诚的人。

首先，他们是非常情绪化的人，甚至会变得异想天开，害羞和反复无常。

当他们感到脆弱或有缺陷时，他们与他人保持距离，他们躲藏起来。他们通常有自满和自负的问题。

在最好的情况下，这种个性类型的人非常有创造力，能够更新和改变他们的经历。

BZ：调查者

这种人格特征表现出强烈的好奇心和专注力，是热情奔放的人。他们能够全神贯注于发展最复杂的思想和技能。

独立和创新的，他们可能沉迷于他们的想象思维和设计。

他们通常面临孤立，古怪和虚无主义的问题。然而，从最好的方面看，他们成为典型的有远见的人，他们站在前列，能够以全新的方式来看待世界。

CX：助人者

关心别人的人他们是有同情心、诚实和善良的人

他们希望与他人亲近，并经常做一些让他们感到有需要的事情。他们甚至可以变得讨人喜欢。他们通常在照顾自己和认识自己的需求时遇到困难。他们充其量是慷慨，无私的人，对自己和他人感到无条件的爱。

CY：忠诚

他们是忠诚的，致力于安全的人。他们是值得信赖，努力工作和负责任的人，但他们也可能具有防御性，回避性和非常紧张的态度。

他们会一直工作，直到抱怨时感到压力很大。他们通常是谨慎而优柔寡断的，但也有反应性，挑战性和叛逆性的。他们可能有不安全感和不信任感的问题。

从最好的方面看，他们是内心稳定、自信、独立和勇敢地支持弱者和残疾人的人。

CZ：改革者

这类人是有道德和责任心的，具有强烈的善恶意识。他们总是努力改善现有状况，但他们非常害怕犯错误。

他们细心，组织良好，可以井井有条和一丝不苟把事情的轻重缓急安排妥当，试图让任何事情都完美展开，但他们可能是批判和完美主义者。他们通常有被压抑的愤怒和不耐烦的问题。

从最好的方面看，他们是明智，有洞察力，现实，高尚，道德上坚定的人。

最后的最后！当然这个测试只是一个简易版的九型人格测试

如果你希望全面了解自己的性格，还是需要做好测试108道题的准备

九型人格测试的职业适合哪些?

1．INTP：

此类人格擅于分析、喜欢理论性和抽象性的失误与概念，热衷于思考，有深度钻研的精神，思维严谨有条理。

适合职业：科学家、经济学家、哲学家、金融规划师，研究开发专员等。

2．INTJ：

此类型的职场人较为聪慧，独立自由，具有创造性，对复杂的理论充满激情，是天生的的组织者，能看到更多的机会，但是很难专注与同一件事。

适合职业：管理顾问、设计工程师、活动策划者、产品经理。

3．INFJ

忠于自己的价值观，懂得关心他人，友好而和善，有很强的洞察力，对于目标的实现有计划且果断，是天生的倡导者。

适合职业：人力资源经理、编辑、媒体规划师、企业培训师、社会科学工作者。

4．INFP

理想主义，希望他人与自己的价值观统一，适应力强，善于接受新的事物，好奇心重，但可以快速找到他人优势，帮助其发挥潜能。

适合职业：人力资源开发、心理学专家、团建顾问、艺术指导、记者、建筑师等。

5．ISTJ

有责任感，目标清晰并且不易动摇，工作生活都打理的井井有条，心思缜密，现实中的工作狂，但有时很难与他人沟通。

适合职业：审计员、工程师、电脑编程员、地质学家，会计。

6．ISFJ

重视细节，关心他人感受，有责任感，勤奋忠诚，尊重他人，有些情绪化但值得信赖。

适合职业：房地产经纪、艺术人员、室内设计师、人事管理专员、顾客服务代表。

7．ISTP

具有超强的忍耐力，善于观察，遇到问题会马上行动并找到应对措施，可以从大量信息中找到症结，重视效率，善于实践，动手能力强。

适合职业：科学家、技术培训、软件开发、证券分析师。

8．ISFP

不喜欢与人产生冲突，友好和善，但心思细腻，喜欢有自己的时间，并且可以按照自己的时间规划进行工作安排，渴望沟通分享，热爱大自然，喜欢探索未知的事物。

适合职业：行政人员、旅游销售、厨师、医护人员、冒险家。

9．ESTP

自然不做作，注重结果，善于解决问题，喜欢学习心的事物，较为理性，擅长数学及专业理论，追求利益最大化，但过度严谨。

适合职业：企业家、手工艺者、新闻记者、业务顾问、个人理财专家。

10．ESFP

外向，接受力强，讲究实用性，喜欢和他人一起工作。善于识人，可以准确判断出对方并且评价，周到得体，但处理原则问题时会摇摆不定。

适合职业：外交家、劳工协调、表演人员、保险经纪人、公关人士。

11．ENFP

热情且富有想象力，可以快速将事物的有关信息联系起来，根据判断解决问题，有很强的即兴发挥能力。容易冲动，灵感高于一切。

适合职业：宣传人员、演员、播音员、律师、广告营销、开发总裁。

12．ENTP

反应快，警觉性强，喜欢用战略的眼光分析问题，不喜欢例行公事。善于分析，会极力维护自己的信念和观点。

适合职业：辩手、国际营销商，营销策划、投资经纪人、后勤顾问等。

13．ESTJ

果断，现实，决定了的事情就会马上行动，善于协调人员用最有效率的方法得到结果，注重细节，逻辑性强。可以忍受规章制度，善于处理程式化事物，一丝不苟，习惯以经验解决问题。

适合职业：执行官、项目经理、工厂主管、保险、银行官员、数据分析师。

14．ESFJ

善于合作，有责任心，希望自己的努力可以得到认可。能言善辩，有着极强的同理心，希望通过自己的力量帮助他人。

适合职业：领事、接待员、销售代表，公关部经理，营销人员，餐饮业者。

15．ENFJ

为他人着想，尊重他人并且善于发现他人的潜能。是个体和团队发展的催化剂，爱社交和帮助他人，具备领导能力，表达能力强，富有同情心，瞎换直接表明自己的观点。

适合职业：演说家、作家、公关人员、协调人、小企业经理、人力资源培训。

16．ENTJ

做事果断，有天生的王者风范，可以看到企业及公司规章制度的不合理性，善于设定目标，富有远见，见解深刻。

适合职业：指挥官、经理、技术培训人员、程序员、工程师、领导。

参考资料来源：百度百科—MBTI人格理论